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富国生命保険相互会社の女性の働きやすさの口コミページです。富国生命保険相互会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを3607件掲載中。ライトハウスは、富国生命保険相互会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月03日

女性の働きやすさ:小さいお子さんがいる人には働きやすいです。お子さん連れて行って

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年06月03日

女性の働きやすさ:こども優先に出来るからその点はいい。ただ、子供のいない独身者に

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年05月16日

女性の働きやすさ:結婚して子供が居る女性が多いので、そういう人ならば働きやすいと

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回答者：女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年02月27日

女性の働きやすさ:女性が多いため、出産・育休制度を使用した前例があること。時短制

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 所長

2.1

口コミ投稿日：2021年12月22日

女性の働きやすさ:女性に対してはある程度制度を整えてあるので休みやすい環境ではあ

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回答者：女性/ エリア職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年09月28日

女性の働きやすさ:女性が多いので育児などに関しては理解を得やすい職場かと思われる

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回答者：女性/ 保険/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年11月09日

女性の働きやすさ:有給があるので、その点では子供がいる人は働き

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回答者：女性/ 営業　/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2021年09月11日

女性の働きやすさ:女性同士が苦にならなければいい

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年03月13日

女性の働きやすさ:子育て中の女性にはいいと

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年05月16日

女性の働きやすさ:ジェンダーギャップのある

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回答者：女性/ 個人営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月28日

女性の働きやすさ:子育てをしている女

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年07月04日

女性の働きやすさ:女性が働きやすい職

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回答者：女性/ お客様アドバイザー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年08月17日

女性の働きやすさ:管理職以外は女性しか在籍していないため、女性ならではの悩み(生

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月12日

女性の働きやすさ：女性が多いから、子供が具合悪くなっても、早退遅刻しやすいです。

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回答者：女性/ 生保レディ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月19日

女性の働きやすさ:一般的な企業よりも自分の裁量でアポやスケジュールを組める。子育

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回答者：女性/ お客様アドバイザー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月03日

女性の働きやすさ:こども、特に幼児がいる人には、突発的な休みなど取りやすく、規定

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回答者：女性/ 生命保険営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年10月03日

女性の働きやすさ:基本的に、女性の職場なので、働きやすい環境にはなっています。特

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.6

口コミ投稿日：2023年12月04日

女性の働きやすさ:子供がいる人にとってはスケジュール管理もしやすいため、働きやす

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年09月09日

女性の働きやすさ:保険募集をする女性は時間と曜日関係なく働くので、それ以外の職種

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月31日

女性の働きやすさ:結婚、出産あきらめた。朝7時出発し最終20時半そのあと副業翌朝

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回答者：女性/ お客様アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年09月19日

女性の働きやすさ:子育てしているママにとってはとても働きやすい。急なお子さんの熱

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回答者：女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サブマネージャー

3.1

口コミ投稿日：2020年08月21日

女性の働きやすさ:子供がいる方は急な熱や検診等休みはとりやすい環境だと思います。

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年09月09日

女性の働きやすさ:有給がしっかり入社後すぐからもらえるし、自分の仕事をしっかりし

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年06月15日

女性の働きやすさ:長1人以外は全員女性なのでセクハラがありません。数字が全てなの

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回答者：女性/ 新卒キャリア営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年08月18日

女性の働きやすさ:女性しかいない職場なので、働きやすいと思います。生理休暇ありま

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年08月08日

女性の働きやすさ:中途入社の女性はどんなに頑張っても評価されない、と感じました。

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回答者：男性/ 営業所長/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月07日

女性の働きやすさ:保険会社というのは、女性のお陰で成り立っているようなもの。産休

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年10月21日

女性の働きやすさ:産休育休もしっかり取れますし、その後は子供が体調悪いときや学校

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年05月27日

女性の働きやすさ:保障はないが、休みたいといえば休めるし、遅刻、早退等も比較的O

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年09月21日

女性の働きやすさ:近年女性の管理職が増えてきている。時短勤務等も認められて、働き

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回答者：女性/ 金融/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年06月28日

女性の働きやすさ:働きやすい。特に小さい子供がいる人は休みも取りやすく他の企業と

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2020年10月23日

女性の働きやすさ:女性しかいないです。子育て支援をしてると聞きますが内容まではわ

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回答者：女性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月24日

女性の働きやすさ:友達がいっぱいいて、営業の話を聞いてくれる人が入れば女性にとっ

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回答者：女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年11月03日

女性の働きやすさ:働きやすい。特に小さい子供さんがいる人は時間の融通がきいてはた

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回答者：女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大和営業所/ なし

3.8

口コミ投稿日：2020年06月21日

女性の働きやすさ:子育てしている女性にとって働きやすいと思います。半休が取れたり

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所在地	東京都千代田区内幸町２丁目２－２富国生命ビル

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