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株式会社JALスカイの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
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回答者: 女性/ 国際線/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年11月30日
女性の働きやすさ:女性が9割の職場なので、女性が活躍できる職場だと思います。育休
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回答者: 女性/ エージェント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年05月17日
女性の働きやすさ:女性の多い職場なので、結婚後も働ける制度は整っているの感じます
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月02日
女性の働きやすさ:女性の割合が9割なので、婦人科系の検診制度もあり、女性にとって
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回答者: 女性/ 空港業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月02日
女性の働きやすさ:育休制度や時短勤務等の制度は充実しているが、基本的に不規則なシ
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月18日
女性の働きやすさ:妊娠が分かると業務内容を考慮してくれたりするのはいい風潮だと思
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 羽田空港国際部/ エージェント

3.3
口コミ投稿日:2021年03月31日
女性の働きやすさ:9割が女性であり管理職の方も女性が多い為、産前休暇や育児休暇は
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年01月14日
女性の働きやすさ:シフト勤務で生活リズムが様々なので、体調を崩す人が少なくはない
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回答者: 女性/ エージェント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月16日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので産休育休をとっても 意思さえあれば簡単に戻
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回答者: 女性/ 空港旅客サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年05月19日
女性の働きやすさ:小さなお子さんがいながら、時短勤務を使い働いている人もいるが、
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ パッセンジャーサービス/ リーダー

4.1
口コミ投稿日:2024年02月22日
女性の働きやすさ:女性が圧倒的に多いので働きやすいですが、生理休暇などはみんな該
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回答者: 女性/ エージェント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エージェント

3.7
口コミ投稿日:2021年07月04日
女性の働きやすさ:はい。育休、産休、生理休暇が整っている事、また時短勤務や固定時
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回答者: 女性/ エージェント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月05日
女性の働きやすさ:女性が多いため、理解がある会社だとは思う。子を持つ女性社員は時
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回答者: 女性/ エージェント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月26日
女性の働きやすさ:女性ばかりの会社であるため、女性にとっては体調についてなど色々
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月20日
女性の働きやすさ:シフトですが、日勤と同じような勤務時間に変更もできたりしますの
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年01月28日
女性の働きやすさ:女性社員が多いので、女性は働きやすいと思う。上下関係も程よくあ
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回答者: 女性/ パッセンジャーサービス担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月09日
女性の働きやすさ:産休をとり復職されて、働くママさんも多い。時短勤務ができるので
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回答者: 男性/ 旅客サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月23日
女性の働きやすさ:上司のほとんどが女性であるため、周りでは産休育休、フレックス制
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回答者: 女性/ 旅客ハンドリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月22日
女性の働きやすさ:婦人科検診を無料で受けられたり、育休や産休の取得率も高い印象。
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回答者: 女性/ 空港オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年09月10日
女性の働きやすさ:育休をとり働いている社員も沢山いる。時短制度もあり、比較的働き
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月03日
女性の働きやすさ:社員の9割が女性なので、女性が多いほうが働きやすい人にとっては
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月16日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思いますが、男性は少ないため働きづらいかも知
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回答者: 女性/ エージェント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月07日
女性の働きやすさ:女性9割の会社なので管理職はいました。育児休暇も当たり前に取れ
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月25日
女性の働きやすさ:女性ばかりというか女性しかいないので、女性は
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ スーパーバイザー

3.5
口コミ投稿日:2023年11月22日
女性の働きやすさ:女性がほとんどの会社なので、分かり合え
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月30日
女性の働きやすさ:女性がほとんどなので、働きや
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月14日
女性の働きやすさ:女性が9割なので女性は働き
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年07月18日
女性の働きやすさ:女性が9割のため、働きやす
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回答者: 女性/ 国内線旅客サービス部門/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 羽田事業所

4.0
口コミ投稿日:2021年11月14日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやす
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回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月10日
女性の働きやすさ:女性の管理職の人数はとても多く社員の95%位も女性です。有給は
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月01日
女性の働きやすさ:女性が9割以上の会社だが、あまり子育てをしながら働いている人が
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月31日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なのでそれが苦でなければ働きやすいと思う。体調面
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年11月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多いが、産休を取って戻ってくる人は業務が最初から
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年08月16日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、育休等については非常に寛大。土日休みでな
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月04日
女性の働きやすさ:女社会なので働きやすくはあるが、産休明けで時短勤務をしている方
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回答者: 女性/ エージェント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年11月12日
女性の働きやすさ:女性が多い分、働きやすくはあると思う。生理痛による休みなども許
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
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