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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

成長性・将来性：会社の成長性や将来性はあるかもしれないが、待遇面があまりに劣悪で

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

仕事内容：シフト勤務で体力的にしんどかったです。夜勤もあり、体調管理ができないと

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：お客様と直接関わり、感謝されることに喜びを感じる。飛行機の近くで働き、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：毎日同じことの繰り返しなので飽きがやってくる。誰がやっても同じ内容なの

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回答者：男性/ 運航管理者/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ オペレーション部/ サブリーダー

5.0

口コミ投稿日：2021年01月17日

事業の強み:JALグループであるが為に、国際線を持ちまた、官から色々な面で保証さ

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回答者：男性/ 運航管理者/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ オペレーション部/ サブリーダー

5.0

口コミ投稿日：2023年03月13日

事業の強み:国際線ネットワークが強い事。また、チームワークが良くJALフィロソフ

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】すぐ導入して実行してくれるから発言し

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

雇用の安定性：給料が安く、体力的にも辛い部分があるため転職する人は多いと思います

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

仕事内容：【社長や経営陣と共に仕事をする機会はあるか】ない。年に一度あるかないか

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

仕事内容：【個人の裁量】大きいし差がある。2年目でほぼ勉強する人もいれば、一部し

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2016年03月05日

事業での社会貢献：1度倒産したグループなので、社員一丸となって、一人ひとりがJA

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年03月06日

仕事内容：まずは国際線のチェックインかゲート業務に配属になるので、世界と繋がって

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年03月06日

仕事内容：大雪等で遅延や欠航になった場合、お客様への対応が統一されていないことも

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年12月14日

雇用の安定性：個人のやる気と体力さえ続けば、定年まで働ける職場であると思う。しか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：親会社の破綻を経験したものの、V字回復を達成し低コスト体制への再構

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年05月28日

事業での社会貢献：お客様のビジネス面やプライベートの面で幅広く役に立っている。ま

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回答者：男性/ 旅客部/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年02月06日

事業の強み:空港の現場の経験を活かして間接業務に携わることができたらよりやりがい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月01日

仕事内容：グランドスタッフとして色々な部署を経験できる。制服が可愛いので、テンシ

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回答者：男性/ ディスパッチャー/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年01月09日

事業の強み:専門性、特殊性。コロナでどうなるか分からないけど事業の弱み:コロナが

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回答者：女性/ サブリーダー/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年10月01日

事業の強み:企業の顔。事業の弱み:替えがきく。事業展望:なくなることはないが厳し

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【さらに発展していくために必要な点】社員の休暇取得制度をすぐに変

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来に期待する点】期待はあまり出来ない。福利厚生や休暇の

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【競合に比べて優れている点】お客さまを想う気持ち

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年12月19日

成長性・将来性：現時点では、東南アジアの国々の発展に伴い、国際旅客の動向は伸びて

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年12月19日

事業での社会貢献：公共交通機関の一つという点である程度の社会貢献はしていると思う

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：働いていても給料も安く将来性がない。結婚よりも転職で退職する人が

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年12月19日

会社の安定性：JAL本体が揺らいだ際に、子会社社員共々大変苦しい状況に立たされた

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来に期待する点】再建後なので、企業理念の共有も図れてい

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【さらに発展していくために必要な点】今も持ち合わせていると思いま

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【競合に比べて優れている点】日本を代表する航空会社であり、幅広い年

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：新しくスポーツ業界への寄付やマイレージの利用の仕方で社会貢献し

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：競合他社とどのように競いあいオリジナリティーを活かしていくかとい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：理想と現実のギャップが気になる。統率力への疑問や現場との考えのギャッ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働いていける環境か】人間関係が良好であり、風通しの良い職場で

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：格安航空などが増える中での競争を強いられる。新規旅客の開拓が難しい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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富士スチールワーク株式会社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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株式会社エコーパートナーズ

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千葉県成田市本三里塚53-8

生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通

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ピップ物流株式会社

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生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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株式会社エージーピー

3.0

東京都大田区羽田空港１丁目７－１空港施設第２綜合ビル

生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

事業での社会貢献:　自社が大手JALグループの企業であるため、仕事が世間に与え... 続きを見る

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会社名	株式会社JALスカイ
業界	生活インフラ・交通（その他生活インフラ・交通）
URL	http://www.jalsky.co.jp
所在地	東京都大田区羽田空港３丁目３－２第１旅客ターミナル　４Ｆ

従業員数	3055名
設立年	1982年
資本金	100百万円
代表者	屋敷和子
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社上組 2.8 口コミ(526件)

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