3.1

口コミ157件
年収・給与19件
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口コミ(157件)

年収・給与(19件)

女性の口コミ(9件)

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株式会社東京オフラインセンターの平均年収は378万円、年収範囲は250～550万円です（17人の正社員の回答）。

株式会社東京オフラインセンターで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを19件掲載中。

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株式会社東京オフラインセンターの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
378万円	250~550万円	17人

（平均年齢31.6歳）

回答者の平均年収	378万円
回答者の年収範囲	250~550万円
回答者数	17人

（平均年齢31.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	300万円（平均年齢24.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	359万円（平均年齢27.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	285万円（平均年齢26.5歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	425万円（平均年齢31.0歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	410万円（平均年齢34.0歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	367万円（平均年齢34.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	450万円（平均年齢35.7歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	300万円（平均年齢33.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	356万円	450万円	6人
35~39歳	404万円	500万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社東京オフラインセンターの口コミを探す

回答者：男性/ 配送•接客/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	0万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:
賞与は年一回くらいで、その年の企業の売上によるとは思いますがあまり出ません。年に一回昇給はあります。夜勤業務は日勤と比べて上がりますが、基本的に夜勤で稼いでいる感じです。日勤だと思っている程給与は良くないかもしれません。

評価制度:
昇格は、レンタル機材のテストを合格すれば上がり、数多くこなせば昇給していく制度になっていきます。

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回答者：男性/ レンタル/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	33万円	6万円	50万円

年収	450万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	50万円

給与制度:給与＝基本給＋残業代全額+夜勤手当(22〜翌5時)+住宅手当等定期代が

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回答者：男性/ レンタル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	13万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	13万円
賞与（年）	80万円

給与制度:昇給は年に一度。賞与は年に2回です。ただ、評価表っていうのがありまして

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回答者：男性/ 物品賃貸業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	2万円	50万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	50万円

給与制度:年2回昇給あり。現場からの評価で昇給や昇格が決まる。頑張りは必ず評価さ

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回答者：女性/ 予約管理部/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
318万円	--万円	--万円	30万円

年収	318万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	30万円

給与制度:基本給が低いのと、業種柄慢性的な人手不足なので残業代や夜勤手当で稼ぐよ

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回答者：男性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 予約管理

2.8

口コミ投稿日：2022年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回。福利厚生は住宅手当やランチ手当など比較的充

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回答者：男性/ 特になし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ デジタイズ部/ なし

3.0

口コミ投稿日：2023年03月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	2万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	75万円

給与制度:給与は一般社団法人の為、もともと低い。賞与は、正社員も契約社員もありま

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給はありますが年々黒字を拡大させているにもかかわらずベースアップはあ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：結局数字でしか個々の頑張りが評価されていないところにやりがいを無くす。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業があるのは仕方がないことだと思っていますが、プライベートの時間を割

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：気になる点としてやはり給与の面で考えさせられる部分があります。自分の友

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業と深夜手当があったので手取りは一般企業で働いてるより貰えていたと思

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2016年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本的に年功序列な部分はあるがある程度実力評価あります。また、残業や夜

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回答者：男性/ 技術系/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	6万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給と賞与は半年に一度の評価シートによって決まっていました。評価がよほ

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回答者：男性/ 技術系/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	6万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	60万円

給与制度:自分が在籍した時は毎年1回の昇給、２回の賞与がありました。基本給は低か

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業代は9時間(9時出社の場合18時30分から)越えた時点で30分毎に

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業が、半強制の場合があり夜勤もあるので体調管理が難しく、プライベート

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は低いと思います。残業代で稼いでる感じですね。ボーナスは2年目にな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価は上司が決めるのではなく上司と同僚と後輩から評価されます。正当な評

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株式会社東京オフラインセンターの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ レンタル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年08月09日

福利厚生:住宅手当、通勤手当、退職金などはちゃんとしてると思う。オフィス環境:テ

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回答者：男性/ 配送•接客/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月23日

福利厚生:退職金数年働けばあります。住宅補助もありますが勤務地から遠くなれば遠く

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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東京都渋谷区ネクシィーズスクエアビル

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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岡山県倉敷市連島町連島142-289

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:良い所はありません。毎月の給料に関しては、基本給が低い。ここ... 続きを見る

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会社名	株式会社東京オフラインセンター
業界	金融・保険（リース・レンタル）
URL	https://www.toc-net.jp/
所在地	東京都港区赤坂５丁目５－１２赤坂魚勘ビル

従業員数	220名
設立年	1996年
資本金	3百万円
代表者	眞田博之
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社東京オフラインセンターの平均年収は378万円、年収範囲は250～550万円です（17人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	300万円（平均年齢24.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	359万円（平均年齢27.0歳）
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