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日本情報処理センター株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
その他
正社員
契約社員
派遣社員
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 作業者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2023年05月16日
勤務時間・休日休暇:休憩は、きちんとしっかり取ることができます。その点については
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年01月17日
勤務時間・休日休暇:ワークバランスはとてもよいと思います多様な働き方支援:上司に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
社内制度:どんな福利厚生があるか教えてくれない。親会社の社員と仲良くならないと情
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
社内制度:手続き対応してくれる人と、してくれない人がいるため、しっかり自分でリサ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
社内制度:親会社と同じけんぽ組合なので、親会社の社員と同じように使える健康診断や
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
多様な働き方支援:土日祝出勤があると休みたい時に休めない、サービス残業が多い為、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
多様な働き方支援:土日祝日の出勤は、後で振休に出来る。やむを得ない早退等は、それ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月14日
勤務時間・休日休暇:契約社員で残業20時間込の給与。(固定給の契約社員) 現在の業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月14日
勤務時間・休日休暇:残業時間は30分単位での計算になるため、15分の残業だと損を
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回答者: 男性/ コーディング作業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年10月31日
勤務時間・休日休暇:週3日勤務していましたが、週1日でも追う相談で勤務できたと思
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