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アルフレッサヘルスケア株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月04日
オフィス環境:
本社の情報に限りますが、
会議室をシステムで予約を取る制度ですが、一部の部屋は役員の方が急でも使用できるよう基本空けておかねばならず、重なる時は全て予約されていて使えなかったりするので、予定が入りそうになったらすぐに予約を取っていた。
どうしても空いていないときは、予約を取っている方に色々交渉したりして、案件によってどうにか対応をお互い考えたりもしていたので、重要度でお互い歩みよりなどすることもありました。
予約予定時刻後に別の予約が入っていても、前の案件が終わらず、時間になっても部屋が使えずヤキモキすることもよくありました。
カフェ等の共用スペースはありませんが、給茶機があり、私用で利用出来ます。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月03日
福利厚生:数年前に住宅補助は消滅している。ベネフィット(だったかな?)に加入して
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月04日
福利厚生:基本的な福利厚生は揃っていますが、ベンチャー企業のようなユニークな福利
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月06日
福利厚生:他の場所に転勤になった場合、補助が多数でき、同じ年齢、同じ年数でも給料
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月06日
福利厚生:転勤になれば、家賃が2割負担の社宅に住める。上限12マン程度退職金は積
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月06日
福利厚生:一般的な制度はすべて完備オフィス環境:東京以外はわからないが、東京はあ
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月26日
福利厚生:退職金は積み立てで思ったより増えない。住宅補助は転勤者2割負担会社8割
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月14日
福利厚生:福利厚生は退職金制度、転勤社員の住宅補助などがある。社員持株会もあり、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月14日
福利厚生:全体的にある程度は充実していると思う。オフィス環境:支店によるが悪くは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

3.4
口コミ投稿日:2022年09月12日
オフィス環境:営業本部は支店ごとにオフィスの場所が違いました。自分がいたところは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
オフィス環境:営業は得意先によって仕事の量と質に差があり過ぎる。偉い人のみ昇進す
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
オフィス環境:内勤者は休みを取りやすい。内勤者は昇進しやすい。内勤者は定時で帰れ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年03月27日
福利厚生:社員ではなかったので、詳しい福利厚生のことは分かりません。オフィス環境
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】忙しい環境ではあるが、社員は良い人が多くアッ
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