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神奈川日産自動車株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。神奈川日産自動車株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを246件掲載中。ライトハウスは、神奈川日産自動車株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ カーライフアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年03月25日

企業カルチャー・社風:
社風は店舗にもよると思いますが、基本的に他店舗同士でも仲が良いです。
個人プレーの部分もありますが、店舗で掲げられた目標にみんなで頑張る事が多いです。
新人一年目からでも無基盤のお客様を担当させてもらえたら、商談させてもらえます。
店舗のみならず、何か不満があれば、みんなで声をあげれば役員等も熱心に聞いてくれて、対応してくれます。

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回答者：男性/ 整備士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年12月13日

企業カルチャー・社風:基本社内資格を取り評価が良ければ給料が少しずつ上がるのでモ

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回答者：男性/ ts/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年12月14日

企業カルチャー・社風:研修などが多く教育には力を入れている。組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ テクニカルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サービス/ 一般

2.0

口コミ投稿日：2023年09月26日

企業カルチャー・社風:特にない組織体制・コミュニケーション:コミニュケーションは

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回答者：男性/ 自動車整備し/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月21日

企業カルチャー・社風:自分の整備の腕次第で現場リーダーに新しいことに挑戦させても

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回答者：男性/ テクニカルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月23日

企業カルチャー・社風:コンプライアンスはかなり徹底しているイメージでした。組織体

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回答者：男性/ 自動車整備し/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月23日

企業カルチャー・社風:基本的に社風は古いなと思います。店長、副店長によってガラリ

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回答者：男性/ テクニカルスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月23日

組織体制・コミュニケーション:車が好きな人が集まっているのでかなり和気あいあいと

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売課/ 主任

2.2

口コミ投稿日：2024年02月10日

企業カルチャー・社風:利益を追求型になってきてるので点検、車検は単価をあげる為に

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回答者：女性/ カーライフアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年01月07日

組織体制・コミュニケーション:店舗によって色が違うようですが、同世代の社員の話を

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回答者：回答なし/ 販売課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 販売課/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2023年11月14日

ダイバーシティ・多様性:国家資格を取得してから入社してくる整備士が日本人が少なく

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回答者：男性/ テクニカルスタッフ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年05月05日

企業カルチャー・社風:上司にアピールすれば色々挑戦させてくれる。大多数の上司はと

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月17日

企業カルチャー・社風:全ては配属先次第。配属先によってもらえる顧客の数もバラバラ

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回答者：男性/ テクニカルアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ サービス/ 係長

1.5

口コミ投稿日：2020年09月29日

企業カルチャー・社風:気合いと根性という単語がよく出る必要だと思うが、若い社員が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

企業文化・社風・組織体制：店長、副店長、マネージャー次第で全ての雰囲気が変わる。

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回答者：男性/ 自動車整備/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月17日

企業カルチャー・社風:積極性、とにかく積極性。組織体制・コミュニケーション:コミ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年09月03日

企業カルチャー・社風:年功序列の風土が残っていたので、風通しの良さは感じませんで

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月01日

企業カルチャー・社風:普通でまじめな社風、労働組合は活発なイメージ組織体制・コミ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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会社名	神奈川日産自動車株式会社
業界	流通・小売（自動車・輸送機器）
URL	https://ni-kanagawa.nissan-dealer.jp/top.html
所在地	神奈川県横浜市西区花咲町６丁目１３９

従業員数	1349名
設立年	2006年
資本金	90百万円
代表者	横山明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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