回答者： 男性/ 製造オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 312万円 | 19万円 | 0万円 | 78万円 |
| 年収 | 312万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 19万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 78万円 |
給与制度:
毎年度必ずではないですが、勤務態度や実績を評価して時給を上げて頂ける人もいます。
業務に必要な資格には手当てが付きますし、残業手当て、深夜手当てもきっちり付けて頂けます。
評価制度:
基本的には出勤率を重視しているそうで、その他にも業務の習熟度や生産における明確な実績、分け隔て無くコミュニケーションを取れるか等も評価されます。
毎年度必ずではないですが、勤務態度や実績を評価して時給を上げて頂ける人もいます。
業務に必要な資格には手当てが付きますし、残業手当て、深夜手当てもきっちり付けて頂けます。
評価制度:
基本的には出勤率を重視しているそうで、その他にも業務の習熟度や生産における明確な実績、分け隔て無くコミュニケーションを取れるか等も評価されます。