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株式会社カネショウ工務店の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
退職

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:・昇給は年に1度あります(額は個人差があると思います)・事務・パートさ
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回答者: 男性/ 型枠大工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般的なサラリーマンと同じ給与体系 月給+残業代 で建設業の労務職では
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回答者: 男性/ 型枠大工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:この会社の評価制度は、型枠大工としての能力の評価と、職長としての能力の
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株式会社カネショウ工務店の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月17日
福利厚生:退職金は建退共を近年申込をする予定です。住宅補助、引っ越しなど会社から
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回答者: 男性/ 資材管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月17日
福利厚生:退職金制度・寮があります。寮に関しては、1ヵ月5000円で風呂・トイレ
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同じ業界の企業の口コミ

3.1
埼玉県越谷市千間台東3丁目11-6
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ リフォーム営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:やればやった分だけ歩合は出ますが、同業他社と比べると歩合のパ... 続きを見る
3.2
山口県宇部市
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:ボーナスが4年目からしかもらえない点はその分支店長が多くもら... 続きを見る
2.6
三重県三重郡菰野町三幸ビル 3F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
評価制度:評価には多くの、チェック項目がある。ガス会社の点検のためか、... 続きを見る
2.8
東京都中央区銀座6丁目10-1GINZASIX 8F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:ボーナスははいい人だと100万円とか出ます。営業トップクラス... 続きを見る
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:年功序列。同業他社よりは良い給料。福利厚生は充実している。評... 続きを見る
3.0
東京都新宿区
不動産・建設・建設
2.9
大阪府大阪市西淀川区佃2丁目10-5
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:最近は会社の業績がよいので決算賞与が支給されていて、年に3回... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市中央区久太郎町1丁目6-29フォーキャスト堺筋本町 10F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:評価するためのものがあり、評価時期になると直近の上司との面談... 続きを見る
2.9
東京都豊島区南池袋3-13-5
不動産・建設・建設
回答者: 回答なし/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他
給与制度:稼げる人はかなり稼げる。評価制度:完全実力主義。人事評価は先... 続きを見る
4.0
長野県松本市小屋南1丁目13-1
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:年収に関しては、各店舗で結果を出すことがない限り、ボーナスが... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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