同じ業界の企業の口コミ
3.1
東京都多摩市鶴牧1丁目23朝日生命多摩本社ビル 9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:どの所属も人が足りていない。離職率は分からないが体感かなり高...
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3.4
東京都新宿区西新宿4丁目15-3住友不動産西新宿ビル3号館 3F・4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:ないです。最初に3泊4日の入社合宿で大きな声を出したりチーム...
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3.2
東京都品川区東品川4丁目12-6品川シーサイドキャナルタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも個性が強い方が多いように思えます。男女問わずお休...
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3.3
石川県金沢市本町1丁目5-2リファーレ 9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:顧客と関わる機会(各種打ち合わせや営業など)が思ったよりも多...
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3.6
東京都渋谷区住友不動産渋谷ガーデンタワー 15F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.3
東京都港区東新橋1丁目5-2汐留シティセンター
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:親会社が富士通ということもあり、もっと富士通ありきのビジネス...
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3.5
東京都千代田区紀尾井町1-3東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時に正社員制度について聞いた所、直ぐに正社員なれますとの...
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3.3
東京都港区六本木3丁目5-27六本木YAMADAビル 6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ ヘルプデスク・現地サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、小さい企業に出向して細々と仕事をするのかと思ってい...
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3.4
東京都江東区豊洲3丁目2-20豊洲フロント 7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITチーム
入社時の期待と入社後のギャップ:縛りが多い、アンケートも多く、仕事以外でこなすタスクが多い...
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3.8
東京都港区六本木1丁目6-1泉ガーデンタワー 9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ Azure エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Azure Platform Practice/ マネージャー
入社時の期待と入社後のギャップ:コンサル会社というより、SESの会社。部署にもよるのかもしれ...
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株式会社ウェブフロンティアのカテゴリ別口コミ(48件)
株式会社ウェブフロンティアの回答者別口コミ(8人)
- SE 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.2
最新の回答:2021年01月22日
- システムエンジニア 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.9
最新の回答:2021年12月10日
- SE 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.6
最新の回答:2020年11月28日
- エンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.0
最新の回答:2021年07月26日
- エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
1.9
最新の回答:2024年01月06日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ウェブフロンティアの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時:密にコミュニケーションを取って社員の支援が手厚いこと
入社後:こちらから発信していかないと、特にフォローはない