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パナソニックエイジフリー株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月21日
福利厚生:住宅補助:入社の代によって違いあり。通勤手当余程の遠方でなければほぼ全
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月21日
企業カルチャー・社風:リーダー業務、施設長までなら挑戦次第でいつでもといったとこ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ライフサポート事業部

2.3
口コミ投稿日:2021年11月13日
事業の強み:介護保険事業で収入が安定している事業の弱み:なぜか個人からの利用料の
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回答者: 女性/ 不明/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
組織体制・コミュニケーション:所長クラス以上にならないとメールアドレスを支給され
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ライブサポート事業部/ 現場主任

2.3
口コミ投稿日:2023年09月01日
成長・キャリア開発:研修などあまりありません。入ってから現場での業務に追われる日
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/

2.5
口コミ投稿日:2023年11月29日
働きがいを感じるポイント:利用者様にまた来るねやあなたがいると安心するなど言われ
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回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年10月15日
福利厚生:住宅手当無し扶養手当無し育休は男性はもちろん取れない申請しても所長に無
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回答者: 女性/ 不明/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:下っ端社員は基本的に休日は休めていますが、所長は忙しそうで休
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月28日
勤務時間・休日休暇:コンビニ並みの働き方をしている社員もいれば、定時ピタで上がる
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月21日
福利厚生:住宅手当は規定通ればある新卒採用で職場まで2時間半以上かかる時賃貸の7
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月21日
勤務時間・休日休暇:会社では禁止されているが、実際は未申告の残業が常態化している
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回答者: 女性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 2万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
賞与:業績によるが入社時に契約した内容は守られている。しかし、同年代の大企業?勤
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 0万円 25万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:現場で働いていれば、毎月の手当に処遇改善加算が入ってきます。その他、資
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:自分の計画である程度の予定調整できるので女性の方でも問題ないで
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 介護/ リーダー

1.7
口コミ投稿日:2022年11月26日
勤務時間・休日休暇:とにかく人手不足なので、誰かが欠勤すれば休日出勤をお願いされ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月09日
企業カルチャー・社風:比較的風通しはよく意見を発せる場面もありますが、それが反映
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ライフサポート事業部/ 一般社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整しやすさは、拠点ごとの人員の充足具合や管
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回答者: 男性/ 相談員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月18日
勤務時間・休日休暇:休みは、基本取らせますが、そもそも人材不足なので所長以上クラ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月28日
福利厚生:整っている。グループならではの福利厚生があると言える。オフィス環境:働
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料は低い。同年代に比べて見劣りするところがある。その他の福利厚生につ
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回答者: 男性/ エリア担当/リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 介護サービス本部/ リーダー

3.1
口コミ投稿日:2021年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 --万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は毎年少しあり、賞与は前年の評価によりますが基本的には年間2ヶ月分
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回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどなし。休暇は月3日まで希望休あり。翌月シフトが
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ライフサポート事業部

2.3
口コミ投稿日:2021年11月13日
福利厚生:退職金はほぼない。20年勤めても100万円いかと聞いたことがある。ポイ
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回答者: 男性/ 訪問入浴/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大阪/ 無し

2.8
口コミ投稿日:2021年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は大してあがらない。賞与は業績により変動あり。基本少ない。手当ては
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回答者: 男性/ 相談員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 6万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 40万円
給与制度:残業は、厳しく制限されるが、仕事量は、莫大なので間に合わない仕事がどん
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回答者: 女性/ 生活相談員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:残業代はちゃんと出る。賞与は他企業に比べると、本当に少ない。基本給より
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ライブサポート事業部/ 現場主任

2.3
口コミ投稿日:2023年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 30万円 3万円 30万円
年収 430万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:新卒で入社しましたが、社宅制度があり家賃はほぼ払っていただけました。賞
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月07日
成長・キャリア開発:必要な資格については最低限手当はあります。スキルアップに必要
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月15日
企業カルチャー・社風:大手電機メーカーの子会社です。親会社の命令絶対です。このこ
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回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 --万円 48万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 48万円
給与制度:評価制ではあるが結果内容が不透明。給与は他社と比べて良くはない。手当も
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ライブサポート事業部/ 現場主任

2.3
口コミ投稿日:2023年09月01日
企業カルチャー・社風:他部署への移動などもチャレンジとしてできます。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月22日
企業カルチャー・社風:基本的に若い会社なので営業職の年齢は20代から30代の人が
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 0万円 20万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給微々たるもの。賞与も一般の職員では夏冬それぞれ10万ほど。階級によ
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は職種、職場によって様々ですが、自分に合った時間に調
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月22日
勤務時間・休日休暇:年間休日は114日あり、休みは充分にある。有給休暇も取りやす
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