3.3

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シェフラージャパン株式会社の平均年収は975万円、年収範囲は450～1500万円です（20人の正社員の回答）。

シェフラージャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを20件掲載中。

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シェフラージャパン株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
975万円	450~1500万円	20人

（平均年齢46.6歳）

回答者の平均年収	975万円
回答者の年収範囲	450~1500万円
回答者数	20人

（平均年齢46.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	950万円（平均年齢49.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	500万円（平均年齢30.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	1058万円（平均年齢48.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
50~54歳	1017万円	1400万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

シェフラージャパン株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	0万円	0万円	0万円

年収	1000万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:
給与はマーケットのレンジが基準にあるので、グレードが上がらないと天井にぶつかります。でもなんとか従業員の評価を適切にしようと人事部は頑張っていました。

評価制度:
評価制度は結構頻繁に変わっていました。正しくゴールが設定されることが重要だが、そのあとは定期的な上司との面談の仕組みがあったり、プロセスとしてはしっかり作られていました。ただ毎年制度に変更があるので、なかなか仕組みを理解できないし、HQやAPの理不尽な設定に振り回されることも多い。ただ所詮日本には強い権限はないので、致し方ない。

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回答者：男性/ KAM/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:中途採用がメインの為、前職の給与が大きく影響する。目標管理制度によって

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回答者：男性/ エンジン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:年収で給与が定義されている。賞与は年一回（4月）。賞与は前年度のGlo

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 自動車事業部/ マネージャー

3.4

口コミ投稿日：2022年01月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	100万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:外資系で典型的なMBOに元ずく査定となっている。ボーナスは年1回の業績

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回答者：男性/ エンジン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

モデル年収:入社年数は昇給に関係ない。役職毎の給与レンジが決められているので基本

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回答者：男性/ エンジン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:給与は入社時の査定でほとんど決まる。入社時にどれだけアピールし評価を勝

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1400万円	--万円	--万円	--万円

年収	1400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:他人の給与は知りませんが、中途入社ばかりなので、バラバラだと思います。

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回答者：男性/ その他、技術系（機械・メカトロ・自動車）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	0万円	0万円	100万円

年収	1000万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:人によってばらつきはあるが多くもなく少なく

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回答者：男性/ 自動車部品営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	85万円	0万円	100万円

年収	1100万円
月給（総額）	85万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:グレードによって給料レンジが決まっている。評価制度:毎年上司との面談の

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回答者：男性/ エンジン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

評価・昇給制度:評価、昇給は基本的に年一回で、基本的に上司の評価で決まる為、どん

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回答者：男性/ KAM/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年10月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:前職の給与が大きく影響する。評価制度:ドイツ本社の評判が大きく影響する

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回答者：男性/ シニアエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 産業機械事業部・インダストリアルR&D

3.8

口コミ投稿日：2021年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:開発は、チームの業績達成度で評価され、個人的な評価は極めてウエイトが低

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 自動車事業部/ アカウントマネージャー

3.4

口コミ投稿日：2023年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	70万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	70万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年俸制でそれを12で割って毎月支給される。年に1度、評価結果によりボー

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	0万円	0万円	0万円

年収	700万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスの割合は普通。昇給は年一回。残業手当あります。評価制度:実力主

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：個人の目標達成と会社の業績によって業績連動ボーナスの額、昇給等が決めら

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：自分がいたときは、入社してから年収が確約できないと言われていた為、会社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他社に比べれば高い方だと思う。賞与の他にMBO制度がある為、他社よりは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他の一般企業よりは残業もつくしフェアな評価制度の為、公平性は高か、給料

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本的に給与は良い。頑張っても頑張らなくても、それなりに貰える。余程の

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：突発的な出張多い、英語によるテレビ会議、顧客折衝や不具合対応を一人で任

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シェフラージャパン株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

勤務時間・休日休暇：反面、ほとんどの管理職は30時間の見做し残業制でその割合が相

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 自動車事業部/ アカウントマネージャー

3.4

口コミ投稿日：2023年03月06日

福利厚生:退職金については、企業型確定拠出年金制度を採用している。年に１回、５日

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会社名	シェフラージャパン株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.schaeffler.co.jp/content.schaeffler.jp/ja/
所在地	神奈川県横浜市保土ケ谷区横浜ビジネスパーク　シェフラーＲ＆Ｄセンター・ビル

従業員数	300名
設立年	1987年
資本金	40百万円
代表者	田中昌一
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

シェフラージャパン株式会社の平均年収は975万円、年収範囲は450～1500万円です（20人の正社員の回答）。

シェフラージャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを20件掲載中。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	950万円（平均年齢49.6歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	500万円（平均年齢30.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	1058万円（平均年齢48.0歳）

シェフラージャパン株式会社の年収・給与

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