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株式会社采建築社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月09日
企業カルチャー・社風:
責任を取らない

組織体制・コミュニケーション:
良いとは言えない、グループ内で対立している。

ダイバーシティ・多様性:
特にない。性別に関してはとても良い環境。

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:モダンなデザインに反して昔ながらの年功序列。上の立場に
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:全体的に明るく個性的な人が多く一部を除き怒鳴ったりする
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企業カルチャー・社風:のんびりしている。がつがつしていない。ここ数年、若手に挑戦さ... 続きを見る
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部/ 係員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は与えられていると思うがそこで成長できるかどうか... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:老略男女問わずチャンスがまわってくる社風だったと思います。や... 続きを見る
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