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株式会社ベルティスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
423万円250~1000万円12

(平均年齢32.9歳)

回答者の平均年収423万円
回答者の年収範囲250~1000万円
回答者数12

(平均年齢32.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
378万円
(平均年齢32.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
600万円
(平均年齢35.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
250万円
(平均年齢25.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
250万円
(平均年齢27.0歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
500万円
(平均年齢42.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ベルティスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職
口コミ投稿日:2017年08月12日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2017年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:確実に衰退していく会社の1つ。 どんな商品も差別化できるものが少ないし。
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株式会社ベルティスの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
福利厚生:健康診断ではなく、人間ドックを会社負担で受けられる点は従業員の健康に気
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
福利厚生:保険制度や退職金制度等、整備されており休暇についても有休とは別で設定さ
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千葉県千葉市中央区長洲1丁目1-10KCSビル 5F
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回答者: 男性/ 保守・運用/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:平均的に少ない。評価制度:評価制度は、ボロボロすぎる。曖昧な... 続きを見る
3.0
東京都渋谷区東314‑15 MOビル2階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:在籍していれば年始一回少しずつ昇給していきます。残業手当は一... 続きを見る
3.9
東京都江東区有明3丁目6-11TFTビル東館 9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:中小企業として各種制度は整備されていて、支給される給与・賞与... 続きを見る
2.9
東京都港区六本木6丁目10-1
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:賞与は業績連動なので、業績が良ければ多く支給されるし、そうで... 続きを見る
3.1
東京都港区芝浦4丁目13-23MS芝浦ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.0
東京都新宿区新宿5丁目13-10上州屋ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
給与制度:昇給は年一回あります。年俸制のため、賞与はありません。... 続きを見る
2.9
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3-1クイーンズタワーA 7F・8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:100時間くらいやっても残業代は無しでした。
あまりに離職者...
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3.1
東京都港区港南2丁目13-31品川NSSビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
給与制度:契約社員にはボーナスが支給されないという仕組みになっているこ... 続きを見る
2.7
東京都台東区松が谷1丁目9-12SPKビル 5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:派遣しやすくなるので資格史上主義的な面がある。給与が上がると... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)