Item: 株式会社プロポーザル
Rating: 2.3
Author: 男性 / SE / 退職済み（2017年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月10日

成長・キャリア開発:SESもしくはパッケージシステムのカスタマイズが主な為、キャ

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年01月12日

成長・キャリア開発:基本的にはOJTで進行。水道事業のシステムに特化しているので

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月14日

働きがい：上下関係や年齢を意識する事なく、自由に発言できる事やファミリー的な雰囲

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月14日

教育・研修：小さな会社なので人的な余裕がなくなると外注頼みになる場合があり、外注

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

成長・キャリア開発:現場による。資格は受かったら、費用を負担してくれる。... 続きを見る

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会社名	株式会社プロポーザル
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.pro-posal.com/index.html
所在地	和歌山県和歌山市

従業員数	14名
設立年	1991年
資本金	28百万円
代表者	山谷卓男
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート成長・キャリア開発:資格取得奨励金は数万程度であり、そこまで多い金額では無い。バ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得を目標として設定することはあるが、資格手当はない。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / インサイドセールス / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:支援の制度は特にないが会社としては大きくなっていく気がする働... (続きを見る)

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