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株式会社イーストアジア・コーポレーションの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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回答なし
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新卒入社
中途入社
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医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）
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口コミ投稿日：2024年01月15日

回答者： 男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 一般

1.6
口コミ投稿日：2024年01月15日
仕事を通して身につくスキル:
・他行程及び他部署との調整能力
・素早い行動力

今後のキャリア像:
・臨機応変に対応できるようになった。
・周囲の状況をよく見ることができるようになった。
・ヒヤリハットをたくさん見つけることができた。
・作業に支障の内容に無いように工夫した。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：技術職ではなく作業員なのでやりがいを感じるのは困難ですが、人によっては
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：配属先業務についての教育のみがあるだけで、それ以外の何の教育もされる
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：成長しているのかしていないのか判然としないし、他人から聞いた
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：研修制度は存在していないようである（聞いたことも
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TDCX Japan株式会社

3.2
神奈川県横浜市神奈川区金港町1-7
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回答者： 男性/ オペレーションサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
仕事を通して身につくスキル:配属先によって変わると思うが、コミュニケーションスキル、一般... 続きを見る
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株式会社エドウイン

3.0
東京都荒川区東日暮里327-6
その他・その他
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:【周囲のサポート】サポートは受けるものではなく、 廻りがサ... 続きを見る
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3.0
東京都新宿区西新宿1丁目22-15グラフィオ西新宿12F
その他・その他
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 非正社員
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株式会社オークファン

3.3
東京都品川区上大崎２丁目１３番３０号
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
成長・キャリア開発:個人の育成キャリアについても面談があり、使い方次第でしっかり... 続きを見る
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株式会社ティティアイ

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回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

株式会社イーストアジア・コーポレーションの回答者別口コミ（1人）

  • 一般 / 製造業 契約社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
1.6 最新の回答：2024年01月15日
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