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株式会社TSIホールディングスの年収・給与についての女性の口コミ

この口コミの質問文
正社員のみ
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
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中途入社
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 0万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給制度に関しては基準が若手もベテランも同じため、若手は昇給しづらい。
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:賞与については、会社の売上に左右されます。しかし、アパレルで賞与の出る
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 3万円 36万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 36万円
給与制度:ボーナスが1月分しか出ない。また、店舗の業績によってボーナス額の差が大
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:基本給+地域給+残業見合い手当(オーバー分は支払いあり)+交通費2.3
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給は店舗毎の予算達成率だけでなく、半期毎に自分で計画した目標に対して
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2022年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:販売員はよほどの成績を残さない限り昇給は難しく、ボーナスも予算達成率あ
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 15万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:安く買えるとはいえ、社販がしんどく、賞与、昇給もほとんど無いのでキャリ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 19万円 0万円 50万円
年収 280万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は年1回6月にあり。しかし基本給は上がらないため、ボーナスは勤続年
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 26万円 0万円 25万円
年収 340万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:景気やブランドの人気度で左右されるところが大きい。昇給に関して個の力で
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 0万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給料はほとんど上がりません。賞与も毎回1ヶ月分も貰えない事が多いです。
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:1年働き評価がでて2万円ほど昇給した。賞与は2年目から貰えるようだが今
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:1年働き評価がでて2万円ほど昇給した。賞与は2年目から貰えるようだが今
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部

4.6
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 24万円 1万円 40万円
年収 330万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給の額は緩やかだが、コロナ禍でもボーナスがきちんと支払われた事は働く
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は年1回見直し(3000円前後)。賞与年2回(給与1ヶ月分)。各種
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アパレル業界では普通のレベル。店長に上がるとランクアップし、手当てもつ
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2021年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:・個人目標(どう考えても手に届かない目標)を立てさせられ、100%の達
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回答者: 女性/ アパレル/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 18万円 --万円 --万円
年収 230万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:コロナで賞与はかなり減った。賞与の額を左右する目標シートがあるが、評価
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 0万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は安いです。専門学校卒業して、手取り15くらいです。賞与もコロナの
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 販売部/ スタッフ

3.1
口コミ投稿日:2023年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給は年1回、評価が高くてもそこまでのアップは望めません。地道に少しず
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 2万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給は年に一度一定の金額で少しずつ上がる。賞与は会社の業績や自分の配属
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 40万円 8万円 60万円
年収 520万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与は業績や個人の成果による。配属されたブランドや店舗で業績が悪いとこ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:交通費は全て支給される。昇給は、
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 30万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:最近は業績不振のため、昇給は殆ど無い。各種手当は地域によって多少有り。
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:上司による半期毎の評価評価制度:年功序列のためスピード感はゆっくりして
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 0万円 0万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はあるが微々たるものです。評価制度:昇給は地道にで
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
345万円 21万円 0万円 86万円
年収 345万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 86万円
給与制度:年2回賞与があります評価制度:半期一回評
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回答者: 女性/ 店舗販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は低い、年に上がるのは1から2万程度稼ぎたい人には向いてない、社会
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回答者: 女性/ アパレル/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年収は290万円くらいでした。給料は、制服代が額面から引かれるため、手
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 23万円 18万円 38万円
年収 340万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 18万円
賞与(年) 38万円
給与制度:一般社員だと中々給料が上がりずらい。またボーナスも店舗の売上が良くても
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回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アパレルにしては福利厚生もしっかりしていて良いと思います。賞与は全体の
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:可もなく不可もなく。評価制度:社員数が多いので評価に対して昇給の金額は
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 3万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給料はアパレル業界の中では、まあ悪くはないと思う。ただ、昇給の見込みは
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月の額面は普通かもしれないがブランドによってはかなり高額の制服代がかか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:一応成果主義にはなるが目標に対する達成基準が人によって違うため、店長が
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売部

2.2
口コミ投稿日:2021年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 50万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 50万円
給与制度:メーカー毎に給与形態が違うのかもしれませんが、店舗の目標予算を2ヶ月連
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