TDCスタッフィングの社風・企業カルチャー・組織体制

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

すべて

性別：

男性

女性

回答なし

すべて

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）

すべて

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年01月18日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩室があります。他のスタッフさんと話し合い仕事がスムーズに進むよう交代で休憩をとってます。会社も「ちゃんと休憩時間は取ってください」と指示があります。休憩室も分煙してあるので喫煙者、禁煙者ともストレスが無いように感じます。基本１人で休憩を取るので仕事から解放され、午後からの仕事に頑張れるように思います。施設の休憩室を使わせて頂いてますが広くて掃除も行き届いてるので気持ち良いです。

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会社名	株式会社TDCスタッフィング
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.tdc-staffing.co.jp/
所在地	埼玉県さいたま市大宮区桜木町２丁目２８７大宮西口大栄ビル　６Ｆ

従業員数	74名
設立年	1983年
資本金	45百万円
代表者	荻原文明
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

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