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株式会社ビーアンドピーの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月26日
成長・キャリア開発:
新入社員研修から始まり、リーダー研修など各ポジションで研修が設定されています。
資格取得手当は特にありません。営業は必要な資格は特にありません。

働きがい:
広告物やイベント会場の装飾物などを扱っているので、自分の手掛けた仕事が目に見える形となって街中で見かけたりすることにやりがいを感じることができます。

回答者: 男性/ 印刷/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大阪営業/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年07月14日
成長・キャリア開発:資格所得制度はない。会社独自の研修も入社時以降はない働きがい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月18日
成長・キャリア開発:資格手当はありません。研修はありますが、あまり意味があるもの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月08日
成長・キャリア開発:広告制作のため様々な広告に携わるため、広告業界の知識を付ける
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作/ なし

2.2
口コミ投稿日:2023年08月28日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修はなし。営業職ならともかく、制作に関しては
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回答者: 女性/ 出力/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作/ なし

2.2
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:毎日同じ作業の繰り返しばかりなので日々の仕事で成長を感じられ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月14日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】良くも悪くも、社会に不満の無い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:新卒で入った場合は、法人営業を1から学べます。はじめは新規営
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分の関わったことが広告として目に見える仕事内容なので、手ごたえを感じ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:はじめにひととおり仕事内容を教わって、その後はOJTがメインです。 な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月04日
働きがい:普段生活している中で良く見かける広告、看板等が自分の会社で作成されたも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月04日
教育・研修:だいたいのマニュアルはあり、研修もあるのですが、まだ、細かい部分の決
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月07日
教育・研修:だいたいのマニュアルはあり、研修もあるのですが、まだ細かい部分の決ま
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月04日
働きがい:経験の有無を問わず、1週間~1か月単位でやれる事がどんどん増えていくの
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月07日
成長・キャリア開発:経験の有無を問わず1週間~1ヵ月単位でやれる事がどんどん増え
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月04日
成長・キャリア開発:若いうちから色々な仕事をまかされるので、毎日が新鮮で日々成長
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月04日
教育・研修:研修期間であっても、営業の現場に立ち会い実際に見て学ぶことを重点とし
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月07日
働きがい:自分で作成したものが実際に、店舗に掲示されているのを目にするとやりがい
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月04日
働きがい:自分で作成したものが実際に店舗に提示されているのを目にするとやりがいを
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:休日や始業前の早朝に勉強会がありました。 業界や商品知識の勉強ではなく
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分が制作した広告物が、街角のショッピングセンターや駅に張り出されてい
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修にかなり力を入れており、勉強会が年数回ある。ためになることも多い
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:実体のある物作りなので、工作の好きな人には向いていると思う。1つの商品
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】経営理論がしっかりしています。社員も会
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