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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月24日

企業カルチャー・社風:
昔ながらの中小企業といった感じ。
お酒が好きな社員も多く、事あるごとに飲み会を開催している。
人はものすごく良い。
上司も面倒見のいい人が多く、部下の相談に親身になって乗ってくれる。

組織体制・コミュニケーション:
上下関係はそこまで厳しくない。
社員間はとても仲が良い。

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年04月05日

企業カルチャー・社風:社長も新入社員の名前を覚えていてくれる点においては風通しの

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回答者：女性/ 教育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月27日

組織体制・コミュニケーション:年に一度、創立記念日の近辺で表彰式とパーティーを行

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回答者：男性/ セールス/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月15日

企業カルチャー・社風:主体的でやる気のある人材にはチャンスを与える方だと思う。社

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

企業文化・社風・組織体制：代行会社なので、会社のブランド化を目指し独自のトレーニ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：サービス業なので、お客様を最優先にします。お客様に満足

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】上の人は笑顔でかなりの要求をしてきます

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：お客様のお役に立つを優先に、業務を行います。お客様との

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】アットホームなので、現場のメンバーとの

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

企業文化・社風・組織体制：給料が低く生活が苦しいが仕事は楽特に社員同士の仲は良く

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月26日

組織体制・コミュニケーション:気さくな方々がが多く、下っ端の私でも気軽に声をかけ

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3.3

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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3.4

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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2.9

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会社名	ワンスアラウンド株式会社
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	http://www.once-a.com/
所在地	東京都世田谷区奥沢347-17東急奥沢駅ビル 3F

従業員数	130名
設立年	2002年
資本金	22百万円
代表者	鈴木定芳
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社野村総合研究所 3.6 口コミ(1281件)
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社員口コミ回答者：女性 / 総務 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:風通しは悪くはないが人による、というところがあるので本当は良... (続きを見る)

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