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株式会社Trysの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年07月08日
福利厚生:交通費の支給上限が高めなので遠方でない限りしっかり出る。その他特に目立
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:【社員の健康維持に向けた取り組み・制度】定期的にメンタルヘルスのチェッ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:同じ部屋にいるのに場所によって気温差が激しいので室温管理がしにくく
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:有給が取りやすいため、リフレッシュしやすい環境。IT健保に加入している
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:仕事仲間が見渡せるオープンな環境。ワンコインの軽食や飲料、無料のウ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:ボーナスは貰える人と貰えない人がいるし、貰えても多い人と少ない人で金額
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月17日
福利厚生:ユニークな福利厚生制度があるとネタになるなと・・・。というのは冗談です
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月04日
福利厚生:住宅手当てなどはありません。正当な理由があれば深夜のタクシー代は出るみ
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回答者: 女性/ イラストレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月01日
福利厚生:通勤手当オフィス環境:大手町に引っ越しました。複数の会社とスペースを共
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4.2
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3.1
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.9
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