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ウィンクルム株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年08月28日
企業カルチャー・社風:
様々な”絆”を大切に考え、皆様より愛される企業を目指しています。
クライアント様・従業員・社会との繋がりに重きを置き、信頼関係・社会への貢献度の向上に日々努めており、グローバルな視点と自由な発想を忘れない企業に成るべく従業員一同、精進して参ります。

組織体制・コミュニケーション:
自由参加型の社内イベントがあり、新年会や忘年会,お花見やバーベキューといった行事があります。こういったイベントを通じて同期や上司と密にコミュニケーションを取ることでフラットな関係を築けていると感じます。

回答者: 男性/ 営業、コーディネーター、一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年07月07日
企業カルチャー・社風:「自分のやりたい事ができる。また会社として背中を押してくれ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年02月26日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の風通しは良く、内勤社員や外勤社員関わらず
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回答者: 女性/ 事務・人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年07月06日
組織体制・コミュニケーション:ランチを皆で行ったり、休日にも出かけたりするので仲
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回答者: 女性/ 現場スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月22日
企業カルチャー・社風:派遣社員やアルバイトを大切にしていると思います。また社員は
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回答者: 男性/ 現場職から人材コーディネーター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月31日
企業カルチャー・社風:社風は若い方が活躍できる会社だと感じました。組織体制・コミ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】気を使って仲をよくしてるからか、仕事と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:ウィンクルムのコンセプトなのか分かりませんが仕事があま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:派遣先の仕事はみなさん向上心もあって、仕事を楽しんでい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】フレンドリーな環境が好きな方はいいと思
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】タメ語だったり下の名前で呼ばれたり、プ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:派遣なので基本自由だがそれぞれ現場に合わせないと仕事が
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