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株式会社キングスメンプロジェクツジャパンの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年04月26日

回答者： 女性/ PM/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年04月26日
福利厚生:
退職金制度有
住宅補助なし
寮なし
財政貯蓄なし
社員持株は役員になれれば、数パーセントは持てる
ストックオプション無し

オフィス環境:
立地は良い。
オフィスは静かで私語もあまりない
休憩時間も自分次第

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口コミ投稿日：2017年02月23日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月23日
福利厚生：健康保険、厚生年金、雇用保険、社会保険、有給休暇、健康診断の実施などの
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口コミ投稿日：2018年12月17日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日
オフィス環境：全員仕事に追われていることが見てわかるほど、各担当の机が資料でゴチ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給以外の休みについて】ありません。制度がないのでお答えようがありま
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【昼休みについて】出来ます！あくまで一人一人が仕事を抱え込んでいるので
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【社員交流のための制度】ありません。自主的にフットサルをやる社員がいま
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【業務時間削減の取り組み】ありません。ほぼ毎日深夜まで残業する社員がほ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の申請方法】自分の任されてる仕事を放棄するなら可能です。病気
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【職場の施設や設備環境について】日本支社は規模が小さく、なかなか設備や
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の取得率】ほぼ０％だと思います。個人の裁量に任される、逆に言
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【女性の活躍度】女性が活躍している職場でしたが、女性のための制度や取組
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3.1 最新の回答：2022年04月26日
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最新の回答：2018年12月17日
  • 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
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3.5 最新の回答：2015年08月01日
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