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三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社の成長・働きがいの口コミページです。三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを559件掲載中。ライトハウスは、三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】班長・課長クラスになっても月一回ぐらいの頻度で報告

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】相談しやすい環境だったと思います。上司

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】寛容な風土だったと思いますし、何重ものチェック

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】部署によりますが、他部署と関わることは

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：合併により業務の併合が進み、逆に一人あたりのワークロードは増加してしま

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】あまり感じない。なぜなら、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】教育委員会というものがあり、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】感じる。様々な人と関わりながら、より質

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】目上の人に対する言葉使いや、文章の書き

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月12日

成長・キャリア開発:事務的業務なので、成長は個人の取り組み次第だと思う。研修等は

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 紛失

2.0

口コミ投稿日：2024年03月24日

成長・キャリア開発:特に何も成長しない。ここでの業務が他のところで活かせるとは思

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回答者：女性/ スタッフ社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月18日

成長・キャリア開発:度々、研修が行われますが、PPで作成された資料を各自読み、テ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日

成長・キャリア開発：チームリーダーや上長の考えが強く影響し、平等な業務習得には至

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日

成長・キャリア開発：金融という特殊な業務ではあるが、いろいろな業務を習得し顧客満

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.7

口コミ投稿日：2017年06月10日

教育・研修：困っている事はないかなどの面談が定期的にあったり、仕事で悩んでいると

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.7

口コミ投稿日：2017年06月05日

働きがい：自分の関わった案件には必ず自分の印鑑を押すので、他の部署の方が見ても自

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.7

口コミ投稿日：2017年06月05日

教育・研修：入社するとすぐにOJTがついてくれます。一応スケジュールも出来上がっ

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2.7

口コミ投稿日：2017年07月07日

働きがい：チームになんにんも同じ仕事を出来るひとがいるので、急な休みなど取りやす

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年04月11日

教育・研修：定期的にイーラーニングが義務付けられている。1ヶ月に数回実施のことも

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】殆ど毎日。チームリーダーとセンターの次

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】上司とリーダーが決める。毎日の事務工程

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰に対して役に立っている仕事か】作業机が広くて作業がしやすい。明るく

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【厳しさに感じる点】事務工程が決まってるので、毎日の処理のノルマが決ま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】短期間の派遣のため、毎日の仕事はリーダーから指示

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】言われた仕事をきちんと終わらせ、次の指示を待ってから作

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】マニュアル通りの仕事が大半だと思う。事務センター

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】情報の共有は殆どない。外部からの派遣社員が多いの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】社員のモチベーションは低い。マニュアル通り

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】支店や営業部からの仕事が終了すると行内便で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】リーダーの方に指示を貰って作業する。事務センターで時間

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事内容のギャップ】短期間の派遣のため、毎日行うことは決められている

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【厳しさに感じる点】私の立場上、短期間の派遣のため、いまのところ会社の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】必ず作業をしたら、別の人に必ず照査して貰い上

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】やりがいは時間や日程通りにきちんと終わらせること

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時給1260円以上＜月収例17万6400円＞※経験や能力により昇給があります。大阪府豊中市新千里西町1-1-3 三井住友信託銀行千里ビル　※各線「千里中央」駅より徒歩5分

銀行事務センターの事務（未経験歓迎）◆実働7時間/残業少なめ/育休取得実績あり/正社員転換制度あり

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契約社員

時給1690円＋交通費　【月収例】月収24万6740円（20日勤務の場合）本社／東京都港区芝（三井住友信託銀行芝ビル）　※転勤はありません。

会社名	三井住友トラスト・ビジネスサービス株式会社
業界	その他（その他）
URL	http://www.smtbs.jp/
所在地	東京都港区芝３丁目３３－１三井住友信託銀行芝ビル　８Ｆ

従業員数	1973名
設立年	1990年
資本金	100百万円
代表者	山田健二
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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