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アシックスジャパン株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
435万円220~1250万円49

(平均年齢34.1歳)

回答者の平均年収435万円
回答者の年収範囲220~1250万円
回答者数49

(平均年齢34.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
736万円
(平均年齢37.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
529万円
(平均年齢35.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
354万円
(平均年齢34.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳326万円450万円12
30~34歳413万円600万円14
35~39歳473万円800万円6

年収分布

(人)
(万円)

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アシックスジャパン株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
年収に関してはかなり少なく、アパレル業界なので仕方ないが将来性がかなり少なく感じる。昇給もほとんど無くモチベーションもなかなか上がらない。旗艦店の店長になればある程度は貰えるが小さい店舗の店長もそこまで貰えないのが現状。店長になる人間も中途の人間ばかりで新卒で入社しても何もアドバンテージにならない。

評価制度:
昇進はかなり遅く年功序列の部分がある。個人売りは特に無く人間関係でギスギスすることはないのはかなりありがたかった。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:業界内では高水準である。ボーナスも労使協定にて年間4ヶ月分が確約されて
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回答者: 男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
21万円 20万円 0万円 21万円
年収 21万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 21万円
評価・昇給制度:一年に一回行われる。評価は直属の上司になる為、本部や本社の方にま
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回答者: 男性/ リテール/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 1万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与制度は4月に昇給があります。この昇給は評価によって決まります。賞与
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回答者: 男性/ ライフスタイル事業部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
455万円 28万円 5万円 113万円
年収 455万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 113万円
給与制度:バンド制のため、昇格をしていかなければ給与レンジが広がらずなかなか給与
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回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ オニツカタイガー丸の内店/ サブ

3.5
口コミ投稿日:2022年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 1万円 45万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 45万円
給与制度:階級がバンドとして設定されており、毎年評価によって基本給が変わってくる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:基本的にはバンド(階級)によって基本給の体系が大きく分かれる。賞与は年
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回答者: 男性/ シューアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 16万円 1万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年一度ある評価にて昇給額が決まるが、期待できるものではない。やる気があ
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回答者: 男性/ EC推進部GM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1250万円 92万円 0万円 150万円
年収 1250万円
月給(総額) 92万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:ジョブバンドレベル、社、および所属部署、本人の業績により給与が決まる評
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給1回 ボーナス3回残業代もでるが、残業する事はなくはそこまでおおく
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ ウォーキング事業部

1.8
口コミ投稿日:2023年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
288万円 19万円 0万円 45万円
年収 288万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
賞与:夏、冬は基本1か月。期末査定ボーナスは業績によりだが、0.5か月分。インセ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ ランニング事業部

3.7
口コミ投稿日:2023年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:業績が悪くてもボーナスは出るが、なかなか昇給しにくい。販売職と本社勤務
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ ウォーキング事業部

1.8
口コミ投稿日:2023年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
288万円 19万円 0万円 45万円
年収 288万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
評価・昇給制度:評価は半年に一度くらい、店長とエリアマネージャーからされていた。
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回答者: 回答なし/ アシックスジャパン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ dtc/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:販売職で、賞与年二回、インセンティブが年一回あるので給料はいい方だと思
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 36万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 36万円
給与制度:基本給は異常に低いところ。給料は毎年ちょっとだけ上がります。ボーナスは
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ リテール事業部

4.1
口コミ投稿日:2021年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 --万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 50万円
給与制度:基本的な福利構成は完備。部署によって賞与に大きく差があり、オフィス勤務
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
308万円 22万円 0万円 44万円
年収 308万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 44万円
給与制度:手当や制度はしっかりしていると思いますが、給与面では本社と店舗勤務で大
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回答者: 男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
21万円 20万円 0万円 21万円
年収 21万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 21万円
年収・給与の満足点:満足している部分はないが、敷いてであればインセンティブが入っ
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回答者: 男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
21万円 20万円 0万円 21万円
年収 21万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 21万円
賞与:もう少し多めでもいいかと思う。本社の人たちは多くもらっている中、販売店に勤
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回答者: 女性/ 店頭スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 32万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
給与制度:各種手当はついている評価制度:人事評価が毎年年末にある。一般スタッフの
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回答者: 回答なし/ マネジメント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング部/ 社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年一回の賞与がある。評価制度:主観による感じはあるがちゃんと見てくれて
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回答者: 女性/ 企画・MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ パフォーマンスランニングフットウェア部

3.4
口コミ投稿日:2023年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 9万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 150万円
給与制度:夏季冬季の賞与は基本給×2か月分は固定。その他業績によって3月に決算賞
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回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1度、しかし役職を上げないと大きな昇給が無い事は他の企業と同じ
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回答者: 男性/ リテール/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 1万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:一般企業の平均になるとのこと。手当などあれば給料はあがる。評価制度:毎
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回答者: 男性/ SCM/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:良くも悪くも相対評価のため部署によって昇格タイミングやチャンスが異なる
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回答者: 男性/ リテール職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は毎年あり賞与も年2回ある。業績が良ければ決算賞与が出る事もある。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給だけなら、他でバイトした方が明らかに稼げます。その上副業禁止なの
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ DTC統括部/ 店長

3.7
口コミ投稿日:2022年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 26万円 5万円 35万円
年収 340万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 35万円
給与制度:基本給+残業手当+地域手当+役職手当+通勤費が基本的な給与体系になる。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給が年1回ありますが、全然上がりません。4年勤務しましたが、最高で5
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは必ずあります。入社時期によって金額も違いますが、1年以上勤務
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給は年1回あります。ただ、全然お給料上がりません。せいぜい住民税が上
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:本社に配属されて上司に好かれ、評価が良くなって、ある程度クラスが上がれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業務量が同じなのに、給料格差が激しい。中堅社員は特にモチベーションが低
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかく、安すぎる。給料に対して、仕事量残業が多い。(時期にもよるが…
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:自己評価と上司二人の評価があります。 フィードバックもあって、 昇給につい
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アシックスジャパン株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ シューアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月30日
福利厚生:住宅手当はなし。退職金
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回答者: 女性/ 店頭スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月15日
福利厚生:通勤手当、全額支給(六か月定期)退職金無し。オフィス環境:配属された店
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