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株式会社ベストコの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

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その他
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回答なし

回答者: 男性/ クリスマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月03日
企業カルチャー・社風:風通しはよく、風通しが悪いという意見が出ると組織を変えて風
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回答者: 男性/ クリスマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月03日
勤務時間・休日休暇:基本は午後からの出勤で、午前中は自由に使える。学校の長期休み
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営部/ 教室長

5.0
口コミ投稿日:2023年10月09日
企業カルチャー・社風:毎週社長がzoomで全社員の前で理念浸透やコーチング研修等
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月06日
組織体制・企業カルチャーの満足点:成績改善や生徒のための取り組みなど、塾としての
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月07日
勤務時間・休日休暇:普段は13時から22時。講習中は普段より一時間ほど早い出勤に
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口コミ投稿日:2023年10月09日

回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営部/ 教室長

5.0
口コミ投稿日:2023年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:1年間を四半期ごとに分け、その期間の達成度で評価がされる。評価項目とし
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月25日
企業カルチャー・社風:トライ&エラーで、まずはチャレンジしてみようという社風。そ
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月05日
仕事の裁量権:教室長の上のブロックマネージャーになるとある程度の裁量権はあります
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口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給や賞与査定に評価制度があり、自分のがんばりが評価されていると思える
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時間で、休憩は1時間と決まっているが取れている人
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口コミ投稿日:2023年10月06日

回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 3万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
賞与:年に二回あります。評価システムが時々変わるようなのですが、生徒の増加数など
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口コミ投稿日:2023年06月15日

回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:サブ教室長や教室長には役職手当はありませんが、ブロックマネージャー以上
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月06日
休日休暇:個別塾であれば似たり寄ったりと思いますが、有給はなかなか取りにくいです
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月25日
勤務時間・休日休暇:遅くまで残って仕事をやるという文化がないので、帰りやすい。休
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月05日
成長・キャリア開発:office系はある程度使用していくため、それなりな実力は身
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月02日
成長・キャリア開発:アルバイトさんのシフト管理や育成等をしますので、チームマネジ
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月06日
福利厚生制度の満足点:強いていうなら企業向けサービスとの提携を初めて、クーポン等
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月26日
企業カルチャー・社風:新しいことに対して前向きに捉え、次の目標を達成するために貪
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月06日
仕事の裁量権:教室長にはあまり裁量権はないです。自己判断で使える予算も殆どないの
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回答者: 女性/ 教室運営/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は毎年変わっている。夏休みや冬休みは勤務時間がとても
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口コミ投稿日:2023年09月07日

回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 3万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年2回の評価によって昇給が決まります。少しですがベースアップもしていま
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口コミ投稿日:2023年12月26日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 4万円 50万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与制度はほぼ毎年変わっているため、評価基準が浸透しきっていないと感じ
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月06日
入社理由:デジタル化が適度に進んでおり、この先に生き残る塾だと信じたから。入社前
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月05日
入社理由:デジタル化が適度に進んでおり、人が行う部分とのバランスが良いと感じた。
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:教育業界未経験で入社をしたので、教えられるか不安
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口コミ投稿日:2023年04月02日

回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
318万円 24万円 0万円 30万円
年収 318万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給年1回6月賞与年2回成果によって別途インセンティブがあるが現金支給
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口コミ投稿日:2023年08月05日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 16万円 4万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 40万円
給与制度:業績に応じて評価が変わる制度を用いているが、そもそもの月給が少ないため
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月05日
福利厚生:基本的な手当(通勤手当など)はあるが、ベンチャーなので充実しているまで
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営部/ 教室長

5.0
口コミ投稿日:2023年10月09日
福利厚生:子どものいる社員には子ども手当が支給される。子育てや介護などでフルタイ
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年11月29日
企業カルチャー・社風:基本的にみんな優しい。協力体制が整っているので、新入社員に
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口コミ投稿日:2022年11月29日

回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回、上司との面談で伝えられる。事前に自己目標に対する振り返り
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年11月29日
事業の強み:地方格差の是正に本気で取り組んでいるところ。地方から撤退する塾が多い
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年11月29日
福利厚生:福利厚生は一般的な社会保障くらい。あとはリゾートトラスト系ホテルを格安
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年11月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にない。一人一人が子供たちのことを想
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は10時間程度の日が毎週1回は必ず存在するので、短く
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