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株式会社フーレイの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
口コミ投稿日:2021年07月18日

回答者: 女性/ サプライヤー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.3
口コミ投稿日:2021年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月の営業成績による評価制度:月の営
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口コミ投稿日:2020年05月28日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社宅制度、家賃手当があるのはとてもありがたかったです。与えられた社宅は
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口コミ投稿日:2020年09月12日

回答者: 男性/ サプライヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2020年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 21万円 4万円 30万円
年収 270万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 30万円
給与制度:役職があるなし、関係なしに基本給は変わらない。マージン制度があり、売上
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口コミ投稿日:2020年01月21日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは夏と冬の年2回支払われます。額は1ヶ月分の給料よりも少し多い
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口コミ投稿日:2020年06月27日

回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 3万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+歩合制。しかし何年も勤めている社員でも歩合が付かない月もあるの
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口コミ投稿日:2023年08月04日

回答者: 女性/ サプライヤー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育事業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 29万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:やればやるだけもらえるし、社歴に問わず昇給も可能なので意欲のある人は稼
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口コミ投稿日:2023年05月19日

回答者: 女性/ サプライヤー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ SL

3.4
口コミ投稿日:2023年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 0万円 60万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:インセンティブが大きい基本給が低いので営業手当がないと生活しづらい評価
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口コミ投稿日:2020年12月10日

回答者: 女性/ サプ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
21万円 --万円 --万円 --万円
年収 21万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月間の数字によって昇格があり、それによって賞与も変わる。評価制度:数字
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口コミ投稿日:2021年02月28日

回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給の中に見込み残業代が入っているため別途残業代が発生することはない
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口コミ投稿日:2020年07月01日

回答者: 女性/ サプライヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:誰にでも昇進、昇格のチャンスはあります。ただ、それは結果が出せているか
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口コミ投稿日:2020年09月02日

回答者: 男性/ スクールナビゲーター/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

4.0
口コミ投稿日:2020年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 --万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与は基本給は新卒にしては低いイメージでしたが、インセンティブで稼げま
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口コミ投稿日:2019年04月11日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】年昇給はありません。上がったことがありません。役職手
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口コミ投稿日:2019年09月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給は存在しない。役職に応じた手当のみで、役職に着かなければ何十年働こ
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口コミ投稿日:2019年04月11日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年二回出ます。額は決して大きくないので、
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口コミ投稿日:2019年09月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価は営業成績によって明確に決まっているため、分かりやすい成果主義。ど
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口コミ投稿日:2019年04月11日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一人暮らしとしては、そこそこです。余裕はないかも知れません。結婚、扶養
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口コミ投稿日:2021年09月18日

回答者: 女性/ サプライヤー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 0万円 0万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に新卒社員や中途社員がKTCグループに入る為に最初に入る部署なの
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口コミ投稿日:2024年05月06日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 34万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 34万円
給与制度:昇給については明確に基準がありますので、その辺は納得できると思います。
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口コミ投稿日:2023年09月14日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 34万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 34万円
給与制度:給料に関してはインセンティブがないとしんどいと思います。商材がそもそも
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与の満足できている点】成果に応じて報奨金がつきます。最初は、秀でて
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料、年収については同世代よりはもらっているので、周りからすごいと言わ
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与の満足できていない点】家族手当、家賃補助などありますが、家族手当
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口コミ投稿日:2020年07月28日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:成果を出せば出すだけ、青天井で稼ぐことができる。基本給の昇給はなかった
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口コミ投稿日:2021年08月27日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 25万円 0万円 60万円
年収 580万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:営業インセンティブが青天井なのがよい。基本給や賞与は、高い役職につかな
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口コミ投稿日:2021年06月26日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:成果に応じて支給されます。毎月マージンが発生するので、やった分だけ給与
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口コミ投稿日:2020年07月24日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 35万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:マージンがつけば月50とかそれ以上稼いでる人もいるらしいです。普通に働
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口コミ投稿日:2021年09月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:やった分もらえる月給は低く、インセンティブがメインボーナスも成績によっ
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口コミ投稿日:2018年12月20日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は新卒にしてはそこまで低くはないが大卒で考えるとボーナスは1年で2
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】額面一律20万円。マージンがつく人は稼げる。年功序列
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口コミ投稿日:2020年08月19日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:営業の数字次第で、賞与が変わってくる。どこをどう評価してるかは正直わか
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口コミ投稿日:2019年03月08日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは少ないです。役職についていれば1回20万円ありますが、役職が
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】とても安いと思う。冬のボーナスでさえ1ヶ
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口コミ投稿日:2019年05月23日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:出世するにはとにかく多くの仕事量をこなし、結果を残し人を育成する必要が
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口コミ投稿日:2019年05月08日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは極めて低く、あってないようなものです。その代わり、毎月インセ
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口コミ投稿日:2019年02月06日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは安いです。主任でも20万円、一般レベルだと10万円くらいでし
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