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株式会社ケリングジャパンの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ケリングジャパンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを485件掲載中。ライトハウスは、株式会社ケリングジャパンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月19日

成長・キャリア開発:
研修も多く、幅広いスキルを身につけることが出来た。またその研修内で自分のスキルを発見し、店舗で活かすこともできた。

働きがい:
販売以外にもトレーニングなどを学ぶ機会もあり、セールスエキスパート・マネージャーどちらに自身が向いているかをきちんと見極める事ができる。
年齢層も幅広いので、大変な部分もあるが色んな意見や考え方を勉強出来るので良いきっかけとなった。
勤務時間、研修を通じて自分の成長を実感できたこと。また風通しのよい環境だったので他者への貢献やチームワークで働くことが好きな方は働きがいを感じることができる会社だと思う。
ラグジュアリー業界ならではのイベント誘致や予算達成などの大変さはあり、店舗側が振り回されることも多いので、臨機応変にチャレンジ精神で対応していける人が向いていると思う。

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回答者：女性/ マネージャー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年03月24日

成長・キャリア開発:数字を出せば、勤続年数など関係なくチャレンジできる環境です。

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年10月25日

成長・キャリア開発:シーズン毎にきちんとトレーニングが行われます。必要な情報は本

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回答者：女性/ 店舗マネージメント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗営業部/ アシスタントストアディレクター

3.8

口コミ投稿日：2023年08月30日

成長・キャリア開発:ラグジュアリー経験が少ないスタッフでも、明るく前向きな姿勢が

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回答者：女性/ ストアマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年04月10日

成長・キャリア開発:マネージャーからのキャリアプランが地方では全くない。また、マ

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回答者：女性/ シニアクライアントアドバイザー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ GUCCI/ シニアクライアントアドバイザー

2.4

口コミ投稿日：2023年09月25日

成長・キャリア開発:店舗により違う働きがい:ブランドが好きなら働きがいはあるエン

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回答者：男性/ クライアントアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月17日

成長・キャリア開発:各種トレーニング研修が充実しており、自身のスキルを身につける

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回答者：男性/ クライアントアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月17日

成長・キャリア開発:研修制度は比較的充実しているが、それが普段の仕事に必ずしも良

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（アパレル・ファッション）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年09月13日

働きがい:ラグジュアリーブランドでの販売を極めたい方や昭和気質の熱血スポコンが好

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回答者：女性/ シニアクライアントアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年12月06日

成長・キャリア開発:資格取得手当なし。販売の経験によって各種研修あり。働きがい:

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回答者：男性/ バックオフィス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年05月18日

成長・キャリア開発:外資なので基本的に自分で仕事してキャリアも開発するといった形

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回答者：男性/ GUCCI/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2023年11月20日

成長・キャリア開発:評価はきちんとしてもらえる印象です。所謂見てくれてる人がいる

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 販売/ なし

4.5

口コミ投稿日：2024年03月14日

成長・キャリア開発:研修はみっちりあり。商品を覚えないと売る事ができないので日々

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回答者：男性/ GUCCI/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2023年05月14日

成長・キャリア開発:成長は間違いなくできる。年齢や歴によらずいろんな業務にチャレ

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回答者：女性/ operation/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.7

口コミ投稿日：2023年05月23日

成長・キャリア開発:メンターがいてしっかり指導してくださるので直ぐに活躍できるよ

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回答者：女性/ クライアントアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年11月29日

成長・キャリア開発:研修制度はかなり充実しています。働きがい:誰もが知っているブ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年10月17日

成長・キャリア開発:新入社員の研修が3日間あります。トレーニングチームはしっかり

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（アパレル・ファッション）/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月16日

成長・キャリア開発:資格取得手当はない。研修は会社支給モバイルを使用してのトレー

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月13日

成長・キャリア開発:ラグジュアリーブランドの中では比較的、入社のハードルは低いと

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年03月11日

成長・キャリア開発:マナーやルールなどは覚えるが、キャリアでのステップアップはあ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ なし

4.4

口コミ投稿日：2021年07月15日

働きがい:顧客商売なので、顧客様ができるとイベントにも呼べて評価されるので働きが

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ セールスアソシエイト

2.8

口コミ投稿日：2023年05月04日

成長・キャリア開発:年に2回、大きくトレーニングがと用意されていて、展開前の商品

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月22日

働きがい:歴史あるブランドで働いて

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

教育・研修：新人研修で接客の基礎や姿勢を学ぶことができ、また研修中にロールプレイ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

教育・研修：新人研修で接客の基礎や接客に対する姿勢を学ぶことができ、ロールプレイ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

教育・研修：接客業が初めての方でも、新人研修で接客の基礎や姿勢を学べ、またロール

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月05日

成長・キャリア開発：自発的な行動や、各自のアイディアは決して咎められる事はない環

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月17日

成長・キャリア開発:この会社で働ければ、どこでもやっていけるくらいの精神力がつく

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月05日

働きがい：自分のやりたいと言う気持ちを、尊重しあえる環境です。もちろん、そこには

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

教育・研修：入社時の研修、次のステップを踏みたい社員への研修、シーズンの商品説明

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

成長・キャリア開発：管理職以上は英語を使用する機会も多く海外出張なども行けるため

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月26日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】チームワークは口先だけで自分の

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月25日

教育・研修：とにかく多い。入社時は3日間研修。入社してからも研修研修。とにかく研

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回答者：女性/ セールススタッフ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 銀座/ スタッフ

5.0

口コミ投稿日：2023年11月04日

成長・キャリア開発:まず研修制度が徹底しており、お客様に立つ前にマンツーマンで指

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回答者：男性/ オペレーション部門/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年06月17日

成長・キャリア開発:内部昇格もあるが、横文字のタイトルフォルダーが沢山できて、理

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会社名	株式会社ケリングジャパン
業界	サービス（その他サービス）
URL	https://www.kering.com/jp/
所在地	東京都渋谷区神宮前43-10

※ 一部、四季報データ参照

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