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株式会社アールテクノの成長・働きがいの口コミページです。株式会社アールテクノで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを93件掲載中。ライトハウスは、株式会社アールテクノへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 一般職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

3.2

口コミ投稿日：2022年03月08日

成長・キャリア開発:
テレアポからエンジニアサポートまでワンストップなので、営業が担当します。。
そういった意味では人材営業としてお客様の声を一番近く聞けるので、そういった意味では個人の成長につながります。
しかし、何年も続けるには根気が必要です。

働きがい:
人材の決裁権を持つ人事・技術部長に直接プレゼンを行うので、企業様の内情を知ることができます。
また、中～大企業のお客様がメインターゲットになるので、受注した時のやりがいは大きい。

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回答者：男性/ アタッカー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年08月25日

働きがい：IT系ではなく設計系オフショア開発の営業をしたことがある人は少ないと思

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材オフショア事業部

2.4

口コミ投稿日：2022年10月07日

成長・キャリア開発:こういう考えがあるんだ。と感心することが多い。今までに出会わ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2019年12月25日

教育・研修：上司の方が入れ替わり立ち替わりで研修を実施してくれました。中途採用で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年12月14日

働きがい：自分は入社1年目で、他業種からの転職でしたが、入社2ヵ月でベトナム出張

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年12月14日

成長・キャリア開発：システムやプロジェクトの提案からエンジニアのマネジメントまで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年12月14日

教育・研修：業界未経験で入社しました。業界のことも技術のことも何もわからないとこ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年12月22日

成長・キャリア開発：会社の目標を達成させる上で自らが考え、行動しようとしたことに

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口コミ投稿日：2015年12月22日

教育・研修：座学においての教育プログラムがあると

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】とても小さかった。裁量権はほとんどなく、何をする

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】設計等の知識はつく。また外国人を招聘

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】大枠は上司が決めていた。アポイント先は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】トップと頻繁に仕事する機会あり。また取締役クラスと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】契約書の書き方からアポの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】あくまで個人の成果が大切です。目標は個人で立

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】上司にも忌憚なく意見や提案を出します。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】イベントが年に何回かあり

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】契約社員がいないの隔

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人成果のみ。自分の業務

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でもなじめる環か】新入社員として入社した人はほとんど辞めてい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【責任や裁量権について】新卒は入社して3ヶ月間、中途に関して1ヶ月間は

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わり】営業先でデモンストレーションを行う際には技術チーム

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】社長と同行営業や営業先から別の営業先への車での送迎

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】上司からは商談を進める際などには、すべきことの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことにはチャレンジする暇がな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内行事について】社員旅行はなく、イベント終了後などに社員全員で打ち

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会社名	株式会社アールテクノ
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.r-techno.co.jp/
所在地	東京都国立市富士見台2丁目14-1ロフティ国立 5F

従業員数	120名
設立年	1995年
資本金	99百万円
代表者	吉山慎二
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(877件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(695件)

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(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6115件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / なし / なし成長・キャリア開発:未経験から事務仕事が可能なので、挑戦しやすいかと思います。... (続きを見る)

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(2.9)	株式会社夢真口コミ(5116件) 平均年収（正社員） 349 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:1級建築士の資格手当が、確か6万円くらいだった。なので、他の... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4966件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / セールスフォースエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / その他成長・キャリア開発:資格支援手当は手厚い時期と全くない時期があり、制度はころころ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4691件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術職員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当が最近、半額になったのでモチベーションが下がりました... (続きを見る)

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