回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 440万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 440万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
昇給・昇格についてはしっかりとした評価制度があり入社時に説明してもらえます。自分の目指すところは明確となっており、研修なども会社が用意してくれている。毎月インセンティブの評価があり、1人1人評価がされており多いときには10万円/月がもらえます。
通勤手当は自宅からお店までの実際の距離で清算してくれるのは助かります。
昇給・昇格についてはしっかりとした評価制度があり入社時に説明してもらえます。自分の目指すところは明確となっており、研修なども会社が用意してくれている。毎月インセンティブの評価があり、1人1人評価がされており多いときには10万円/月がもらえます。
通勤手当は自宅からお店までの実際の距離で清算してくれるのは助かります。