回答者： 女性/ 製造管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 22万円 | 2万円 | 22万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 22万円 |
給与制度:
昇給はあるが、年に1パーセント程度
賞与は、2ヶ月×2回と言われているが、会社の売上で、現在は0.5ヶ月×2回
住宅手当や、家族手当はない。
美濃工業のグループ会社だが、本社とは貰っている額に差がある。
評価制度:
実力さえあれば、直ぐに昇進すると思います。
昇給はあるが、年に1パーセント程度
賞与は、2ヶ月×2回と言われているが、会社の売上で、現在は0.5ヶ月×2回
住宅手当や、家族手当はない。
美濃工業のグループ会社だが、本社とは貰っている額に差がある。
評価制度:
実力さえあれば、直ぐに昇進すると思います。