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木村情報技術株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
退職

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

2.9
口コミ投稿日:2024年01月22日
女性の働きやすさ:くるみんを取得してます。出産のための休暇もとれますし、男性社員
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回答者: 男性/ システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月01日
女性の働きやすさ:くるみんを取得しているなど、育休産休に関しては充実しているので
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

3.8
口コミ投稿日:2024年04月07日
女性の働きやすさ:子どもの発熱や送り迎えなどへの理解度は高いまた、くるみん認定取
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回答者: 男性/ WEBエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月30日
女性の働きやすさ:福利厚生は女性にとって良いもの
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月26日
女性の働きやすさ:産休や育休を取得している方も多く、女性にとっても働きやすい職場
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発本部

3.4
口コミ投稿日:2023年09月28日
女性の働きやすさ:若手、女性の管理職は比較的多い
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月07日
女性の働きやすさ:産休をとっているひ
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3.2
東京都千代田区鍛冶町2丁目9-12神田徳力ビル 5F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:女性が多いプロジェクトでは、産休の取得や時短勤務も普通に可能... 続きを見る
3.2
東京都千代田区大手町1丁目3-1JAビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:業務量が多いため、子供がいる人に代わって、独身の人や子供の居... 続きを見る
3.2
東京都港区新橋5丁目14-10新橋スクエアビル 5F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:緊急対応があると何時でも対応しなければならない場合があり、大... 続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿8丁目17-1住友不動産新宿グランドタワー 15F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職の方もそれなりにいるので、全体の男女比率で考える... 続きを見る
3.4
東京都港区南青山1-26-5 南青山ヒルフラッツ3F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
女性の働きやすさ:在宅出来るので、働きやすいのではないでしょうか?... 続きを見る
3.4
東京都新宿区新宿6丁目27-56新宿スクエア 5F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 回答なし/ ディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:管理職の女性はいません。休暇の申請はできますが、快く受け入れ... 続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿1丁目23-7新宿ファーストウエスト
IT・通信・その他IT・通信
3.1
東京都港区元赤坂1丁目2-7AKASAKAK-TOWER 10F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業
女性の働きやすさ:女性役員も多く、かなり女性の出世に関しては上り詰めやすい環境... 続きを見る
3.1
東京都千代田区紀尾井町パークビル 5F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 運営スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休や育休は取りやすい。復帰後の時短勤務も推奨される。... 続きを見る
3.3
神奈川県横浜市中区羽衣町1-3-1太陽生命関内ビル4F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
女性の働きやすさ:こどもが急な病気などしても、すぐにやすみが取れて、長期連休希... 続きを見る

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