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堺ディスプレイプロダクト株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
働きがい:働きがいは人によるとは思います。ライン製造で毎日同じ作業の繰り返しなの
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月17日
事業展望:コロナ禍で少し需要が増えましたが、テレビ自体の需要がスマホ普及により減
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
社内制度:最近は管理層の若返りを図るため若手の抜擢を進めています。このため我々の
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回答者: 男性/ 大型ディスプレイ製造/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月15日
オフィス環境:会社に行くためには基本的にバス移動になる為、 バスへのアクセスが悪
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きな会社だけにもっとすごい経営力かと思っていた
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月13日
働きがい:グローバルな枠組みで見て寡占化しているディスプレイ産業において、自社が
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年02月18日
勤務時間・休日休暇:休みは好きな時に取れる多様な働き
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
成長・キャリア開発:管理系ならまだしも、現場では仕事に必要な事しか教育しないので
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:経営に台湾文化が入ってきて以来、新経営陣はいわゆる長期休暇(
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:経費カットの影響で残業規制があるのですが、仕事はなくなってく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:当たり前のことですが、やった残業は確実にカウントされるので報
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:仕事柄海外にある程度の期間出張があるが(ビザなしでいれる最大日
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ないですが、休みは計画的に取れると思いますので
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:所在地は大阪の堺市ではあるものの交通手段が路線バスしかなく、陸の孤
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:仕事をやっていくうえで、女性であるから何か不利になることはない
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産部/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
女性の働きやすさ:交代制勤務なので、女性は働きにくい。実際に女性社員はかなりすく
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】基本、キチッとした教育はなく、見て覚えろ!と
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:デスクワークの勤務では、世代年収の平均もいかない。全国・大阪で見てもし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】シャープ出向社員はシャープと同じ。堺ディスプレイ採用
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月23日
成長・キャリア開発:特に研修などないため現場で覚えて経験を積むしかない。熱心な方
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】労使交渉の結果、年間で有休消化が必須となっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
オフィス環境:液晶のシャープの文化から相当な無理を社員に強いてきたが、経営層の交
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産部/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 40万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:勤務体制が変わってからは給与は増えているが、勤務日数が増えているので、
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
女性の働きやすさ:生産部門は女性が少ないので男性が多い環境に苦手意識がなければ問
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】経営危機のころにメイン世代の社員が相当数抜
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月25日
福利厚生:福利厚生制度は大企業と遜色ないぐらいに充実している。オフィス環境:比較
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:一般社員である限り残業時間の制約およびノー残デーが設定されて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月26日
事業の弱み:液晶パネル事業一択で進むので多角化ができにくい。パネルの売価の変動を
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
成長性・将来性:今後の将来性は全くないと考える。液晶ディスプレイという業界的にも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:鴻海から日本の長期連休が長いとクレームがついているようで、徐
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:管理職になると一般社員を管理するという建前上、彼らの業務の穴
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月05日
成長・キャリア開発:・資格取得手当有・研修等は特になく、基本的に現場で見て覚える
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署間の壁が高く、なかなかコミュニケーションが取
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回答者: 男性/ 液晶パネル生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月22日
勤務時間・休日休暇:有給は比較的に取りやすいと思う。フレックス勤務にも対応してい
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月14日
組織体制・コミュニケーション:交代制勤務の職種では上司とのやり取りはしやすい方だ
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