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au損害保険株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
企業カルチャー・社風:出向者が多いと言うこともあり、あまり風通しの良い会社とは言
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回答者: 男性/ マーケティング部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年07月10日
企業カルチャー・社風:大手通信会社と大手損害保険会社が作った会社で、両方の親会社
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員/ 営業開発部 webマーケティンググループ

4.2
口コミ投稿日:2022年02月21日
企業カルチャー・社風:KDDIとあいおいからの出向者と、au損保でプロパー採用の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:au損保はあいおいニッセイ同和とKDDIが共同で作った
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業理念の浸透:短期的な観点でしか業務遂行していないと思われるところがあるため、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:勢いでなんでも伸ばそうという形の企業文化があり、長期的
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3.5
東京都中野区東中野3丁目14-20
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは比較的活発です。ただ声のでかい... 続きを見る
3.2
東京都千代田区丸の内21-1
金融・保険・生命保険・損害保険
回答者: 男性/ 全国型総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:一例として、毎朝、社歌が流れ、ラジオ体操と社訓を読む時間が8... 続きを見る
3.3
東京都千代田区有楽町1丁目13-1DNタワー21
金融・保険・生命保険・損害保険
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:お客様第一主義とうたっているが、最高の契約者は職員である場合... 続きを見る
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3.3
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金融・保険・生命保険・損害保険
3.4
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金融・保険・生命保険・損害保険
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社全体で盛り上げていこうという雰囲気はある、組織体制・コミ... 続きを見る
3.5
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組織体制・コミュニケーション:コンプライアンスはしっかりしていた。コミュニケーションも比較... 続きを見る
3.1
東京都千代田区麹町六丁目 6-2
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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3.4
東京都港区白金一丁目17番3号NBFプラチナタワー
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回答者: 男性/ FA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.4
東京都文京区後楽2丁目5-1
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回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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