口コミ投稿日:2019年11月12日
口コミ投稿日:2019年07月18日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2019年02月01日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年02月01日
同じ業界の企業の口コミ
3.9
愛知県名古屋市東区東桜1丁目1-10アーバンネット名古屋ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
雇用の安定性:契約社員社員は5年間の有期契約になる。
そのご正社員登用試験... 続きを見る
そのご正社員登用試験... 続きを見る
2.9
東京都渋谷区神泉風來ビル
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
仕事内容:部署数が多いです。現場では営業部門、設計、技術と別れています...
続きを見る
3.1
東京都港区芝浦3丁目4-1グランパークタワー
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
雇用の安定性:安定しすぎているともいえ、社員の士気などは低い場合があります...
続きを見る
3.1
東京都世田谷区用賀4-10-1世田谷ビジネススクエアタワー3F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
仕事内容:親会社からのプレッシャーを感じる中、仕事をしており、かなり多...
続きを見る
3.2
東京都千代田区神田錦町3-1 オームビル4階
不動産・建設・建設
3.0
東京都新宿区西新宿2丁目3-1新宿モノリス 24F
不動産・建設・建設
2.6
三重県三重郡菰野町三幸ビル 3F
不動産・建設・建設
3.4
東京都千代田区富士見2丁目10-2飯田橋グラン・ブルーム
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
仕事内容:【他部署との関わり】建築部門と違い、土木部門は、他部署との関...
続きを見る
3.4
東京都世田谷区太子堂1丁目4-21
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
会社の安定性:倒産することは無いと思います。
福利厚生はしっかりしています... 続きを見る
福利厚生はしっかりしています... 続きを見る
3.4
神奈川県横浜市西区花咲町7丁目150W&I横浜ビル
不動産・建設・建設
株式会社濱﨑組のカテゴリ別口コミ(40件)
株式会社濱﨑組の回答者別口コミ(8人)
- 専門工事部 / 営業・管理部門 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.7
最新の回答:2024年01月08日
- 事務職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年07月30日
- 左官 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
5.0
最新の回答:2021年08月31日
- 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年11月12日
- 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
最新の回答:2019年12月20日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社濱﨑組の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ 左官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
やはり若手社員の教育に力を入れていると思います。
ここまで力を入れてる会社はどこにもないと思います。あと入社時経験者がいてもみんな平等に扱ってくれるため焦ることなくじっくり研修を受けることができます。
事業の弱み:
やはり技術職なので技術に差がでます。一人一人施工のやり方が違うので自分のやりやすい施工方法を見つけることが求められます。