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株式会社フルライフケアの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年07月26日
企業カルチャー・社風:
みだしなみについては、かなり厳しい方だと思います。派手な髪色や、ピアス、ネックレス、結婚指輪以外の指輪はNGとなってるようです。

組織体制・コミュニケーション:
数ヶ月に一回、上司との面談があります。

回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月20日
企業カルチャー・社風:社風は完全な体育会系で走りながら覚えろ的な社風なので、対応
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】委員会活動をちゃんとしていて、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制:上司の方もスタッフもわからない事は、経緯や理由まで教え
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回答者: 女性/ ヘルパー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月23日
企業カルチャー・社風:若い雰囲気でした。組織体制・コミュニケーション:上司とも友
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3.5
長野県佐久市長土呂159番地2
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:もともと家族経営であり、一族の判断で決定が行われていたが、現... 続きを見る
3.3
東京都渋谷区代々木4丁目36-19リゾートトラスト東京ビル 6F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:仲が良すぎて、なあなあな関係と思われるところもある。もう少し... 続きを見る
1.9
神奈川県厚木市田村町5-35
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:職場の雰囲気に暖かさを感じない。冷淡な人が多い。私は3回転職... 続きを見る
3.0
神奈川県横浜市西区北幸2丁目8番4号横浜西口KNビル8F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:日勤帯は1時間、夜勤は2時間、休憩とれると謳ってはおりますが... 続きを見る
3.5
東京都千代田区神田駿河台2丁目2御茶ノ水杏雲ビル 11F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ ケアスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:意識高い系企業。つねにハイレベルを求めるが、本社並び上長が独... 続きを見る
2.9
岡山県岡山市中区
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 生活相談員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイサービス/ 無し
企業カルチャー・社風:メンバー仲良くやっているものの、なれ合いのように見える。ダイ... 続きを見る
2.7
神奈川県横浜市戸塚区
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:年2回行われる飲み会。あとは、業務連絡の際に近況を話し合う程... 続きを見る
3.5
東京都中央区京橋2丁目8-7読売八重洲ビル 5F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:上場会社のためか、問題を起こさないような体質があり、起こって... 続きを見る
4.2
福岡県 福岡市中央区平和3-10-10-3
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:和気あいあい、年齢は関係ない、特に経験がある方で楽しく働きた... 続きを見る
3.6
東京都千代田区神田三崎町2-2-6THE CORNER水道橋 4階
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:創業から4年で店舗数や従業員数が拡大している。
ビジョンがは...
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