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株式会社アクセスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月23日
組織体制・コミュニケーション:平均年齢も低く、若い人が多いので、学生の延長みたい
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理部

4.5
口コミ投稿日:2021年07月19日
企業カルチャー・社風:・挑戦をするので急な変化が多い・社員間での軋轢が良い意味で
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回答者: 男性/ 新人育成/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業推進/ 主任

3.7
口コミ投稿日:2022年01月05日
企業カルチャー・社風:体育会系で勢いよく、元気な社風だった。部署によりけりだが、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月07日
企業文化・社風・組織体制:基本的に採用した人間を切らない、雇い続けるというのが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月14日
企業文化・社風・組織体制:自由でフランクな風通しの良い社風なので親しみやすいです
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年03月09日
企業カルチャー・社風:とにかく自由!!音楽等も良かったです。組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年03月25日
組織体制・コミュニケーション:めちゃ若い会社&急成長してそうな会社だったので、組
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者: 男性/ アポインター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月06日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは高い。店長でも部長で
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回答者: 女性/ アポ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
企業カルチャー・社風:ベンチャー企業です。各テーブルにスピーカーがあって流行の音
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 採用開発部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2021年12月16日
企業カルチャー・社風:社長の人柄が会社の全てです。社歴の長い社員にはイズムが浸透
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回答者: 女性/ アポインター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月04日
組織体制・コミュニケーション:質問をして向上心がある人が好きな上司が多いので、上
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月26日
組織体制・コミュニケーション:大体の上司は話しやすく、親しみや
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回答者: 男性/ 推進課/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月12日
企業カルチャー・社風:社員の年齢が若いです。20代後半で入社すると年齢が目立つと
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回答者: 男性/ アポインター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月03日
企業カルチャー・社風:とにかく成長はできると感じたがその分とても辛かった。組織体
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回答者: 女性/ 内勤営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2020年12月16日
企業カルチャー・社風:にぎやかで体育会系が多いです。ノリノリでサークルのような場
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