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株式会社ベストワンドットコムの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月23日
女性の働きやすさ:まだ産休とった人とかみたことないので、ある意味整備前です。なの
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回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月17日
女性の働きやすさ:業種柄女性が多いため現場の仕事であればきちんと意見も男女関係な
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回答者: 男性/ コールセンター・電話販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 旅行部

1.3
口コミ投稿日:2021年02月13日
女性の働きやすさ:はっきり言って家庭を持った方がここで働くのはお勧めしない。拘束
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の働きやすさ:専任担当制でお客様とのやり取りも電話やメールなので、同業他社に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の働きやすさ:長時間勤務となってしまうため、フルタイムで働く他に選択肢がない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年07月04日
女性の働きやすさ:家庭のある方でもフルタイムで仕事をしなければならず、時短や育休
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年03月01日
女性の働きやすさ:女性の数も多いですが年齢層は若め!活気があり女子同士は仲良くや
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年03月01日
女性の働きやすさ:産休・育休・時短制度などがないです!というよりも前例がない。創
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年03月01日
女性の活躍・女性管理職:どこの会社もそうですが、キャリアアップとともに仕事してい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年05月10日
女性の働きやすさ:拘束時間が長いので、家庭を持っている方の入社は、はっきり言って
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年03月01日
女性の活躍・女性管理職:頑張りや貢献度合いによっては昇格も出来ます!ベンチャーで
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