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株式会社ワタナベ商事の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
428万円300~800万円12

(平均年齢36.8歳)

回答者の平均年収428万円
回答者の年収範囲300~800万円
回答者数12

(平均年齢36.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
500万円
(平均年齢47.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
390万円
(平均年齢31.7歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
800万円
(平均年齢71.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
408万円
(平均年齢33.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
300万円
(平均年齢41.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
400万円
(平均年齢28.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ワタナベ商事の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 男性/ ホテルフロント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
最低賃金の時給制&2ヶ月に一度の賞与があるのである程度の収入を得ることが出来ます。

評価制度:
特に難しいスキルを求められることはないので、ミスを多く発生させない一般的な業務がこなせれば一定の評価はされていくと思います。

回答者: 男性/ ホテルフロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2023年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 5万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:月2回の賞与があり、人によってもらえる額が変わります。年功序列ではない
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:勤務時間が長い事もあり、金額については高い方なのかもしれません。賞与は
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回答者: 男性/ フロント業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:休憩時間は無いのに、時給計算には休憩時間が含まれている。休憩回しで休憩
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回答者: 回答なし/ 接客/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 31万円 3万円 24万円
年収 350万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 24万円
給与制度:元々の給料が高めなのが嬉しいです。頑張れば頑張った分評価はされると思い
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回答者: 女性/ 店舗社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フロント業務

2.1
口コミ投稿日:2023年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与は2ヶ月に1度付与される。頑張りを見せれば評価してくれる会社だとは
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与に関しては相応の額だと思う評価制度:評価の基準が明確で頑張り次第で
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回答者: 男性/ ホテル業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 23万円 7万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は特にありません。2ヶ月に1回売り上げ達成などのボーナスで微々たる
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に昇給はしないずっと同じ給料評価制度:会社の本部スタッフの裁量に
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株式会社ワタナベ商事の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 店舗社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フロント業務

2.1
口コミ投稿日:2023年02月20日
福利厚生:社会保険、退職金
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回答者: 男性/ ホテルフロント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月27日
福利厚生:社会保険等は、長時間の勤務になりますがありませんでした。退職金ももちろ
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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2.8
大阪府大阪市中央区
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:所詮サービス業、給与は業界水準並みだと思うが業界自体が低いの... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:日給月給制で、基本給は低額。残業ありきの給与になる。そもそも... 続きを見る
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長崎県佐世保市ハウステンボス町10番
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 宿泊サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:長崎県内では高い方だと思います。コロナ過を過ぎ業績が戻ってく... 続きを見る
3.1
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:昇進していくには、論文テストなどやらねばならない試験がある。... 続きを見る
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:半年に一度目標達成シートみたいなものが配られ、自分で点数を付... 続きを見る
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:給与制度の特徴・制度:
ホテル業界に関しては低取得は否めない...
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京都府京都市下京区五条通河原町西入本覚寺前町830
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:地域の最低賃金が安いところなので仕方が無いのですが、高くはあ... 続きを見る
4.2
愛知県名古屋市中区栄3丁目27-33ロータリーマンション 2F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 宿泊・サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:フラットな組織になった為、基本同僚評価(という名の360度評... 続きを見る
2.9
東京都港区新橋2丁目16-1ニュー新橋ビル9F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ pgx/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:当時は何も無い状態からスタートしたため、焼け野原と化していた... 続きを見る

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