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株式会社光洋ショップ-プラスの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 女性/ 店長職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月25日
勤務時間・休日休暇:
基本的に店舗に社員は店長のみのため、自力で何とかしていた感じです。
病院の中の店舗なので土日はお客様も少ないので学生スタッフで埋まれば休めていました。
しかし、体調不良やテスト期間が重なると他店舗や支店からの応援もないため開店から閉店までカバーすることも多く
事務処理なども閉店してからやらざるを得ないことも多く帰宅は日付をまたぐことも多々ありました。

多様な働き方支援:
副業は不可です。
隠れて副業をしていた方が解雇されてしましました。
商品の在庫管理などは必ず店舗へ行かなければ行えないのでもちろん、リモートワークもできません。

回答者: 男性/ 店舗従業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2022年08月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はシフト制で、朝、昼、夕方、夜勤の時間帯から選べる。
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売部

3.6
口コミ投稿日:2020年10月03日
勤務時間・休日休暇:残業は少なく、すぐに帰れた出勤曜日や時間は現場の職員のシフト
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:みなし残業制度に当てはまらないのにも関わらず、もれなく全社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:全く思い当たりませんが、強いて言うならなれば高齢平社員の方々
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:みなし残業なので基本的に残業代は正確に計算されません。しかし
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:全く休みはありませんでした。社員は休みでも現場は稼働している
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:社内規定によれば、月1回の土曜出社、土日祝日休みで夏休みはな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:土日に出社したぶん、少し遅く出社する事ができる権利が発注する
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年03月04日
勤務時間・休日休暇:夜勤(22時~7時)働いたあとが1日休みの扱いまた、従業員の
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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