NEXUSホールディングスの入社前とのギャップ｜ライトハウス

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NEXUSホールディングス株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。NEXUSホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを9件掲載中。ライトハウスは、NEXUSホールディングス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ トレーナー・インストラクター/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ フィットネス事業部

2.7

口コミ投稿日：2023年12月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:
メイン業務はレッスン指導であり、トレーナー業務はほとんどアルバイトが行っている。運動指導がしたいと思って入社するとギャップが生じる。基本はフロントか事務所でのPC業務か清掃がほとんど。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】給料が、高かったので【入社後のギャップ】給料

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会社名	NEXUSホールディングス株式会社
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://nexus-group.jp/
所在地	群馬県高崎市島野町２１２－１

従業員数	60名
設立年	1955年
資本金	20百万円
代表者	星野敏
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

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