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ランスタッドジャパンホールディング合同会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月27日
女性の働きやすさ:産休取得はもちろん、育休から復帰する人も多い。拠点も全国にあるため、同僚は旦那さんの転勤で別の支店へ異動しそのまま仕事を継続している。会社命令による転勤もないので、その点も営業であっても安心して働ける。希望すれば時短勤務も可能だが、フレックスもあるので朝早く出社などでフルタイムで働いている女性も多い

回答者: 女性/ 人事部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月19日
女性の働きやすさ:様々な制度があるので女性には働きやすいと感じる。実際女性社員の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】管理職になっている女性はほぼなし。割合
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年12月13日
女性の働きやすさ:意見も言えるし聞いてもらえる風土は
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
女性の働きやすさ:正社員だと自分の負担が大きいから突然の休みをする事や残業多いと
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
女性の働きやすさ:家庭との両立を考えるとライフスタイルに合わせた仕事が選べる会社
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:私は、平日週5で9:00~15:00というとても恵まれた条件で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:コールセンターという特殊な場所のせいか、古くからお勤めの方々が
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女性の活躍・女性管理職:女性の活躍は多い方だと思う。主婦の片手間には丁度な職場である... 続きを見る
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回答者: 回答なし/ 総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務
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女性の働きやすさ:女性の活躍機会は多いと個人的には感じる。部署にもよるが、ある... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の働きやすさはあまり感じない。全国転勤なので、結婚したタ... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:管理職に女性が複数いるおかげか、男女の扱いは公平な気がします... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理職
女性の働きやすさ:物理的にはとても働きやすい。短時間勤務やエリア限定、産休復帰... 続きを見る
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宿泊
女性の働きやすさ:育休が取得しやすく、出産前と出産後も取得できます。コロナ禍で... 続きを見る

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