口コミ投稿日:2024年01月24日
口コミ投稿日:2024年01月25日
回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2024年01月29日
回答者: 女性/ WEBライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メディア事業部/ 課長
4.1
口コミ投稿日:2023年07月21日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年07月22日
回答者: 回答なし/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年07月27日
回答者: 回答なし/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年01月04日
回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
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口コミ投稿日:2020年09月29日
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.2
口コミ投稿日:2022年11月21日
回答者: 女性/ webディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.1
口コミ投稿日:2020年07月16日
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
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3.3
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最新の回答:2024年01月24日
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株式会社エークラウドの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ Webデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
課としての個人の成長/キャリア開発についてはまだまだこれから確立していく部分が多いが
マネジメント系だけでなく、技術面での役職が生まれたのは、ハンデを埋める、強みを伸ばしていける。といったところでも良い事だと思う。支援制度としては人材育成・社員研修サービスとして、ラーニングエージェンシーを導入している。
また、Udemyでのオンライン学習ツールも導入しているためデザイナーは後者の方を重宝しているかと思うが
日頃の業務が多忙である為、研修を受ける機会はあまりない。
働きがい:
現場で制作を進めている時は、クライアントや営業からのFB一つ一つが活力となっていました。
管理職に就いてからは、新しい施策が上手く回ったりアサインした人物が活躍してくれたり、体制が少しずつ固まっていくのは嬉しく思う。また、3拠点からなるチームなので、日々の目標や売り上げ目標を達成した時は達成感は感じる。