Item: 株式会社平山ホールディングス
Rating: 2.1
Author: 男性 / 製造・オペレーター / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員 / が / し

3.2

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株式会社平山ホールディングスの年収・給与の口コミページです。

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：本当にこれしか貰えないの？って言う給与。仕方ないが、正社員登用なのに派

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：一人暮らしでは自分の生活するのに精一杯で、とてもじゃないですけど車なく

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】1万円づつ上がるんですけど、2年働いても

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】そもそもが求人掲載されてる本給が低いので、あんまり貰

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株式会社平山ホールディングスの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 製造・オペレーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ が/ し

2.1

口コミ投稿日：2022年02月13日

福利厚生:退職金は2年以上働かないと出なかった。オフィス環境

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回答者：女性/ 検査/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年01月20日

福利厚生:退職金は7年以上働かない限り、ほとんど出ません。オフィス環境:総合職以

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愛知県名古屋市中区栄３丁目４－２１ＴＯＳＨＩＮ　ＳＡＫＡＥビル

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:給与水準は高いのではないかと思いますが、みなし残業の手当てが... 続きを見る

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会社名	株式会社平山ホールディングス
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	http://www.hirayamastaff.co.jp/
所在地	東京都港区港南一丁目8番40号A-PLACE品川6階

従業員数	8名
設立年	1967年
資本金	440百万円
代表者	平山善一
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社平山ホールディングスの年収・給与の口コミページです。

株式会社平山ホールディングスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを24件掲載中。

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社員口コミ回答者：男性 / A / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:十分な水準である。評価制度:公正な評価制度が整備されている。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 業務委託給与制度:各評価項目をクリアしていくことで、1円、または5円ずつ時間帯... (続きを見る)

(3.5)	株式会社電通デジタル口コミ(540件) 平均年収（正社員） 665 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：女性 / DXコンサルタント / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員評価制度:中途採用の方や出向されてきている方が、上位レイヤーの枠を埋め... (続きを見る)

(3.5)	EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社口コミ(531件) 平均年収（正社員） 975 万円残業時間（月間） 52 時間
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社員口コミ回答者：女性 / 総務 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給は年２回だったが、途中から年1回に変わった。上がり幅は人... (続きを見る)

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