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回答者：女性/ デザイナー・コーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月21日

企業カルチャー・社風:
風通しは良い方だと思う。やってみたいことを言えばやらせてもらえるので、チャレンジはしやすい環境だと思う。

組織体制・コミュニケーション:
社内経費を使い、他部署の人とランチに行ける企画や仕事終わりにBBQをしたりと、学生ノリのようなイベントが年に数回あるためワイワイしたい人には向いていると思う。

ダイバーシティ・多様性:
ワークスタイルは出勤時間を1時間前後できるだけで、そのほかはあまり優柔は効かない方だと思う。

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回答者：男性/ プロモーション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年08月15日

企業カルチャー・社風:営業としてチャレンジしてみたい方には向いている会社だと思い

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回答者：男性/ 専門系/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年05月25日

企業カルチャー・社風:態度には出しませんが経営陣が、制作は営業が仕事を取って来て

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回答者：男性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年11月16日

企業カルチャー・社風:風通しのよい社風です。副業も推奨しているので挑戦もしやすい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年02月02日

組織体制・コミュニケーション:対面、チャットツール、オンラインなど、いろんな手段

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回答者：回答なし/ その他/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月26日

企業カルチャー・社風:営業、ディレクターは体育会的なノリ。制作は年齢層が広く色々

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年09月11日

企業カルチャー・社風:社員、パートさん関係なくみな仲がいいです。お昼も数人でラン

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3.9

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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株式会社ソフトウェアサービス

3.1

東京都千代田区平河町２丁目１６－１平河町森タワー　５Ｆ

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回答者：女性/ 一般/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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元気株式会社

3.3

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3.2

東京都品川区西五反田７丁目２４－５ＯＮＥＳＴ西五反田スクエア　８Ｆ

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2.7

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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株式会社SFIDA X

3.1

東京都新宿区西新宿6丁目18-1住友不動産新宿セントラルパークタワー11F

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ WEBコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ WEB事業部

企業カルチャー・社風:ベンチャー組織体制・コミュニケーション:わいわいとしている... 続きを見る

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会社名	株式会社HEROinnovation
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://hero-innovation.com/
所在地	東京都新宿区矢来町114高橋ビル2F

従業員数	81名
設立年	2013年
資本金	10百万円
代表者	平野義和
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート企業カルチャー・社風:経営上は挑戦することを奨励しているスタンスを取っているが、金... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 産業ソリューション第1事業本部 / 正社員企業カルチャー・社風:チャレンジする気概があれば、挑戦はしやすい環境と思う。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員組織体制・コミュニケーション:組織体制が今年から変わった。上司とは話しやすいが人にもよると... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1713件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / テレマーケティング、オペレーター / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:やる気のある人に対しては徹底的にフォローしてくれる環境はある... (続きを見る)

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