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口コミ投稿日：2019年04月19日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日
成長・キャリア開発：私は坪田塾に来る前、大手予備校で講師をしていたので、学習指導についてはそれなりに経験がありました。その一方で、事務関連の仕事や、生徒の進学相談などについては全くといっていいほど分からない状態でした。そのような状態から、校長や先輩講師からアドバイスを受けながら、身につけていくことができました。特に、特別講習の時など、多くの時間来てほしい生徒にいかにアピールしていくか、といった見せ方という面で方法を身につけていくことができました。中には、申込書を見せた時点で、「全部行きます」と言ってくれる生徒もおり、そういうときに、普段から塾に満足してくれていると実感でき、また普段からの指導をがんばろう、と思えたりもします。
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口コミ投稿日：2019年04月18日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日
入社理由・入社後の印象：一般論的ですし、自分の偏見もあるかと思いますが、日本の職
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口コミ投稿日：2019年04月18日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日
入社理由・入社後の印象：きほんてきに、基本の会社では「尖った」人とか「変わった」
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口コミ投稿日：2019年04月18日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日
入社理由・入社後の印象：これまで塾・予備校業界で働いてきました。転職をするに際し
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口コミ投稿日：2019年04月17日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日
成長性・将来性：先細りすると言われている教育業界で、他社とは完全にシステムの異な
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口コミ投稿日：2019年04月18日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日
働きがい：私の場合、塾・予備校業界からこの会社に来ましたので、塾で教えるというこ
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口コミ投稿日：2019年04月19日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日
教育・研修：研修は、ほぼ毎週、各地区の講師が集まって行われています。そこでは、全
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口コミ投稿日：2019年04月18日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日
入社理由・入社後の印象：アルバイト講師として指導を担当させていただいており、新卒
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口コミ投稿日：2019年04月17日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日
企業理念の浸透：企業理念に関しては、社員全員が大切にしています。その理念に従って
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口コミ投稿日：2019年04月18日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日
企業理念の浸透：入社したら、まずは「クレド研修」というものをやります。その中で「
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口コミ投稿日：2019年04月18日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日
企業理念の浸透：弊社の特殊性の１つは、「企業理念（クレド）」の浸透度と理解度の高
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口コミ投稿日：2019年04月19日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日
勤務時間・休日休暇：塾業界では珍しい土日祝日休み。講習など特別な場合を除いて、基
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口コミ投稿日：2019年04月19日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日
勤務時間・休日休暇：入社時に上司から「遅く来て早く帰るのがうちの目標。時間外労働
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口コミ投稿日：2019年04月17日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日
働きがい：よくある「理念は立派だけどやってることはショボい」ということはないです
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口コミ投稿日：2019年04月18日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日
成長性・将来性：残業が兎に角多いし、後は出勤はしなくても自宅で仕事をしているのが
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口コミ投稿日：2019年04月22日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日
事業での社会貢献：教育改革が行われている日本において、この職場が担っている役割は
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口コミ投稿日：2019年04月17日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日
仕事内容：中高生を対象にした勉強を教える学習塾ではなく、「教えない」を基本とした
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口コミ投稿日：2019年04月17日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日
教育・研修：おそらく、日本一、社員研修に時間とコストをかけている塾だと思います。
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口コミ投稿日：2019年04月22日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日
勤務時間・休日休暇：塾業界だと仕方のないことかもしれませんが、春/GW/夏/冬に
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口コミ投稿日：2019年04月17日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日
社内制度：若い組織であり、大企業のような福利厚生を求めるのであれば、それは得られ
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口コミ投稿日：2019年04月18日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日
給与水準：塾としては、その立ち位置は業界的にも知名度はあがってきました。ただし、
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口コミ投稿日：2019年04月17日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日
働きがい：毎日、生徒さんの成長を間近で見ることが出来ます。それは成績の向上だけで
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口コミ投稿日：2019年04月17日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日
企業理念の浸透：理念に対して、全社員が常に「これは理念にあっているか？」という判
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口コミ投稿日：2019年04月17日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日
働きがい：社員だけでなく、塾生も全員、仲間として、全員の人生を全員で応援する職業
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口コミ投稿日：2019年04月19日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日
勤務時間・休日休暇：残業は繁忙期になると毎日１時間以上あることがあります。もとも
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口コミ投稿日：2019年04月17日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日
福利厚生：シード期ということで、まだあまり制度として整っていないと言えるかもしれ
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口コミ投稿日：2019年04月17日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日
給与水準：「お金を稼ぎたい！」という動機だけでは長続きしないお仕事だと思います！
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口コミ投稿日：2019年04月17日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日
多様な働き方支援：とにかく社員同士の仲が良く(ベタベタしているわけでもない)、人
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口コミ投稿日：2019年04月17日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日
企業文化・社風・組織体制：お互いがダメ出しではなく、良いところ出しをするようにし
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口コミ投稿日：2019年04月17日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日
女性の活躍・女性管理職：人数として、女性の社員数は男性の社員数と比べてまだまだ少
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口コミ投稿日：2019年04月18日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日
企業理念の浸透：創立者の坪田先生が作ったクレド（会社の信条）を毎日始業時に暗唱し
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口コミ投稿日：2019年04月22日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日
成長性・将来性：将来的に上場を考えている企業で、いま行なっている業務がまさに会社
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口コミ投稿日：2019年04月19日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日
仕事内容：教務事務と学習指導を、いずれも行いますので、どちらかに専念したい場合に
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口コミ投稿日：2019年04月22日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日
教育・研修：社員への教育制度が、非常にしっかりしています。そもそも教育業界という
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口コミ投稿日：2019年04月17日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月17日
新規事業への取り組み：基本的には教育サービスを軸としており、「新規事業に携わりた
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