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大江戸温泉物語ホテルズ&リゾーツ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ サービス系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 飲料部門・飲料科/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月04日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
特にありません。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
会社として大きく変わることはないにせよ、グループ統合などで体制が変わった時に、本社で作られたであろうものを各施設に流しているかと思いますが大半は恐らく「そもそも目を通していないから理解してない」が多いと思います。私が所属する場所では「それってつまりどういうことなのでしょうね」と聞いたところで「わかんないね〜」と仲間内で話す程度ですから。

回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ フロント/ 一般社員

1.4
口コミ投稿日:2024年02月05日
企業カルチャー・社風:支配人絶対主義で、風通しはその施設の支配人次第と言っても過
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回答者: 男性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月27日
企業カルチャー・社風:現場単位では色々と挑戦をする機会や提案を聞いてくれるスタン
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月22日
企業カルチャー・社風:サービス業なのでコミュニケーション能力は仕事をこなしていく
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回答者: 回答なし/ レストラン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月28日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は沢山あると思います。店舗の雰囲気にもよると思
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月27日
企業カルチャー・社風:人手不足なのか積極的に採用し昇進を促している。やる気のある
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月27日
企業カルチャー・社風:無意識の女性軽視がある。組織体制・コミュニケーション:自分
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回答者: 男性/ 調達・購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年04月18日
企業カルチャー・社風:外資ファンドが入ってテコ入れしたこともあり、論理的に考える
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月25日
組織体制・コミュニケーション:どの館に配属されるかが大きいです。シフト制で働いて
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回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 料飲部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年03月10日
企業カルチャー・社風:皆で盛り上げていこう、という社風。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月12日
企業カルチャー・社風:それぞれの個性があると思います。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 企画販促課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月21日
企業カルチャー・社風:各店舗の裁量に任される点が多く、現場の声が届きやすい社風で
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年05月19日
企業カルチャー・社風:比較的私がいた施設は仲は良かったが他の施設はどうか分からな
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回答者: 女性/ レストラン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 受付

3.0
口コミ投稿日:2024年01月22日
企業カルチャー・社風:サービス精神があるのかないのかよく分からないがチェーン店な
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月16日
組織体制・コミュニケーション:人間関係は悪くない
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2023年11月13日
企業カルチャー・社風:風通しはよく色々な提案は出来る。ただ良くも悪くも上司がその
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回答者: 男性/ レストラン/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ レストラン/ 一般社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月07日
ダイバーシティ・多様性:最近になって外国人研修生を受け入れる
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回答者: 男性/ レストラン/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月02日
組織体制・コミュニケーション:支配人は定期的に移動はあるが、一般社員の移動はあま
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回答者: 男性/ レベニューマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年03月29日
組織体制・コミュニケーション:良い人が多いので、職場には馴染みやすいかと思います
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年07月01日
企業カルチャー・社風:本社の決まりは絶対。組織体制・コミュニケーション:接客業と
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回答者: 女性/ 接客サービス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年04月22日
企業カルチャー・社風:笑顔を大切に組織体制・コミュニケーション:人事考課は支配人
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月29日
企業カルチャー・社風:カルチャーといったカルチャーはなかったように感じる。なので
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2020年08月30日
企業カルチャー・社風:やる気、努力、根性でのりきれというような体質です。組織体制
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】パソコン作業が、仕事の一貫な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩が長い場合は、拘束時間が長いの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩室もありますし、時間内に家が近
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】与えられた仕事をして給料をも
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】自分の場合なか抜けが長くても家が遠
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】今の働いてる会社は休憩がしっかりと
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年10月06日
企業カルチャー・社風:企業が大きいので配属先によって待遇が大きく変わると思う。社
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回答者: 女性/ ホールスタッフ、サービススタッフ(アミューズメント)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2024年01月18日
組織体制・コミュニケーション:社員、パート、アルバイトなど多種多様のひとがいまし
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年05月04日
組織体制・コミュニケーション:人間関係は良好で、同僚はもちろん、上司も話しやすい
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年04月12日
企業カルチャー・社風:基本的に風通しが良い印象。社員もパートも関係なしにアットホ
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回答者: 男性/ ホテルフロント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月29日
組織体制・コミュニケーション:大きいホテルが多い事もあり、各セクション毎にハッキ
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回答者: 女性/ 館内スタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2022年05月25日
企業カルチャー・社風:現場の人たちは明るいが、正社員は残業が多く夜勤もあるため常
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