回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
評価制度：自分の働きを適正に評価してもらえる。この当たり前の様な事が、以前の職場では非常に難しい事でした。長時間働くから会社の役に立つのか？休日出勤をするから評価されるのか？人付き合いが上手だから評価が高いのか？日々の業務を確実、安全に終える事は評価の対象にならないのか。自分はずっと納得が出来ずにもやもやした気持ちを抱えていました。そんな私でしたが、今の社内の評価制度には非常に満足できています。感情を抜きにして、数値を基にきちんとした評価がなされています。燃費率や事故発生率などが数値化され、プロのドライバーとして評価されるべきところがきちんと評価されています。頂いた評価は十分に納得できるものであり、それゆえに少しでも良い評価を目指そうと日々の仕事に張り合いが出ています。