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PRONI株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年09月30日
企業カルチャー・社風:
思いついたことをまずは実行といったスピード感があるため、変化に耐えられる人材が向いている。

組織体制・コミュニケーション:
非常にコミュニケーションがとりやすい人が多い反面、個人によっては相性が合わない人もいたりはする。風通しは基本的にはいいと感じるが、どういった人柄の上長に当たるかで変わる傾向はある。

ダイバーシティ・多様性:
コミュニケーションで性差を感じることはほぼない。男性は多いが、子育て世代が多いため、理解は一定してもらえる印象。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年06月03日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思います。変化が激しいので情報が行き渡らない
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回答者: 女性/ 未加入/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年02月03日
企業カルチャー・社風:まっすぐな人が多いです。組織体制・コミュニケーション:年齢
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回答者: 男性/ カスタマーサクセス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2025年01月20日
企業カルチャー・社風:数字をひたすら追っている環境です。ですが、未達だからといっ
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回答者: 女性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月01日
企業カルチャー・社風:とにかく皆さん良い人。気さくで話しかけやすい方ばかり。バリ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月18日
企業カルチャー・社風:基本的にやりたいことがあればやらせてくれる。ただ、サポート
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ saas事業部

2.9
口コミ投稿日:2023年11月17日
企業カルチャー・社風:部署全体でコミュニケーション量が低くコミュニケーションコス
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回答者: 女性/ 未加入/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年09月01日
企業カルチャー・社風:誠実な人が多いと思います、どんどん人が増えているフェーズな
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年12月05日
企業カルチャー・社風:会社メンバーの仲が良く、業務後のコミュニケーションが活発で
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回答者: 男性/ リードエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月11日
企業カルチャー・社風:経営者が会社のビジョンや目指すべき場所など情報発信を熱心に
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月20日
企業文化・社風・組織体制:会社のバリューである「コンパス」をとても意識しています
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年09月24日
企業文化・社風・組織体制:良い、悪いの判断はつかないですが、部署によってあまりに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制:過去の経歴が様々な人が集まっている。考え方は違うが目指
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年10月10日
企業文化・社風・組織体制:まだまだ若い組織ではありますが、お互いで協力して成長し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年09月24日
企業文化・社風・組織体制:若手が多く、資金調達もしている環境のため勢いがあります
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
企業文化・社風・組織体制:「人」を大事にしている会社だと感じています。そもそも採
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年09月18日
組織体制・コミュニケーション:話しやすい環境だと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2023年03月10日
企業カルチャー・社風:互いに協力しあい高め会うような風潮。ゴリゴリの営業会社のよ
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回答者: 男性/ 顧客サポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ RS

3.4
口コミ投稿日:2022年08月12日
企業カルチャー・社風:受発注システムのインフラ化を目指していた。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2023年12月29日
企業カルチャー・社風:ベンチャー特有のいろいろなタイプの人がいるなだといった感じ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:面白いことをしようとしています。



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