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PRONI株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 発注コンサルティング部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年03月26日
企業カルチャー・社風:
昔は挑戦する機会など多くあったが、会社が大きくなるにつれて、出来る人が行うというイメージ。
そのため、新たなチャンスや挑戦は以前と比べると少なくなっていると感じる。

組織体制・コミュニケーション:
人は良い方が多く、人間関係で不満を持っている人は少ない。
上司も個人のwillを尊重する人が多く話しやすい。

ダイバーシティ・多様性:
特に何かがあるわけではないが、外国籍の方も何人かいるため良いと思う。

回答者: 女性/ 未加入/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年02月03日
企業カルチャー・社風:まっすぐな人が多いです。組織体制・コミュニケーション:年齢
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回答者: 女性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月01日
企業カルチャー・社風:とにかく皆さん良い人。気さくで話しかけやすい方ばかり。バリ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月18日
企業カルチャー・社風:基本的にやりたいことがあればやらせてくれる。ただ、サポート
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回答者: 女性/ 未加入/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年09月01日
企業カルチャー・社風:誠実な人が多いと思います、どんどん人が増えているフェーズな
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ saas事業部

2.9
口コミ投稿日:2023年11月17日
企業カルチャー・社風:部署全体でコミュニケーション量が低くコミュニケーションコス
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2023年03月10日
企業カルチャー・社風:互いに協力しあい高め会うような風潮。ゴリゴリの営業会社のよ
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回答者: 男性/ 顧客サポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ RS

3.4
口コミ投稿日:2022年08月12日
企業カルチャー・社風:受発注システムのインフラ化を目指していた。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2023年12月29日
企業カルチャー・社風:ベンチャー特有のいろいろなタイプの人がいるなだといった感じ
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回答者: 男性/ 発注コンサルティング部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月02日
企業カルチャー・社風:非常にフラットで、若い方が多い職場。風通しもよく役職問わず
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年12月05日
企業カルチャー・社風:会社メンバーの仲が良く、業務後のコミュニケーションが活発で
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回答者: 男性/ リードエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月11日
企業カルチャー・社風:経営者が会社のビジョンや目指すべき場所など情報発信を熱心に
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月20日
企業文化・社風・組織体制:会社のバリューである「コンパス」をとても意識しています
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年09月24日
企業文化・社風・組織体制:良い、悪いの判断はつかないですが、部署によってあまりに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制:過去の経歴が様々な人が集まっている。考え方は違うが目指
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年10月10日
企業文化・社風・組織体制:まだまだ若い組織ではありますが、お互いで協力して成長し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年09月24日
企業文化・社風・組織体制:若手が多く、資金調達もしている環境のため勢いがあります
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月15日
企業文化・社風・組織体制:「人」を大事にしている会社だと感じています。そもそも採
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