回答者: 男性/ 労務管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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450万円 | 37万円 | 3万円 | 0万円 |
年収 | 450万円 |
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月給(総額) | 37万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 0万円 |
基本的に転勤のタイミングしか昇給がなく具体的な評価制度もない為、将来性が不透明
評価制度:
基本的に転勤のタイミングでの昇給しかなく、具体的な評価制度がない
個人の裁量で評価が決まり、好き嫌いや雰囲気で給与が決定する可能性が高い